王振华

坚持党建工作与生产经营深度融合，以企业改革发展成果检验党组织工作成效， 是国有企业党组织工作应当遵循的基本原则之一。太原钢铁集团有限公司代县矿业有限公司（以下简称“代县矿业有限公司”）党委（以下简称“矿党委”）认真贯彻落实新时代党的建设总要求，积极构建以“党建+素质提升”“党建+生产经营”“党建+文化培育”为内容的“党建+N”融合体系，以党建激活力、促发展，凝聚起了代县矿业有限公司高质量、可持续发展的磅礴力量。

党建+素质提升聚合力强素质提能力

作为有着60年历史的老矿山，代县矿业有限公司当前发展面临着诸多难题：露天资源即将枯竭，露天转地下、新建尾矿库等重大工程项目需快速合规推进，职工家属生存面临考验；劳动生产率低，竞争力不强；部分老职工对“分离办社会职能”改革不理解；安全、环保、降本指标压力巨大。如何面对新挑战、解决新问题，成为了摆在代县矿业有限公司领导班子面前的难题。

在学习中凝聚思想合力。为统一思想、凝聚力量，有效解决部分干部职工的思想问题，矿党委抓学习凝聚思想合力。一是认真开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，按照“读原著、学原文、悟原理”的学习要求，广大党员干部围绕《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》和习近平总书记视察山西重要讲话精神等，通过自学、集体学习、交流研讨等方式加强学习，不断提高运用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作的能力。……