卢培婧

在大数据、互联网、新媒体的发展潮流下，各项事业创新发展，档案的价值也会逐渐凸显并受到社会各界的重视，伴随着党的十九大的胜利召开，关于“大数据”“企业文化”的发展受到高度重视，相关人大代表也提出要对具有国际重大影响力的民营企业建立档案、建立企业员工个人信用档案，并在资金上给与支持，同时，最新《档案法》的公布，进一步规范了档案事业的发展。

档案是一个国家、组织和个人在社会活动中产生的有价值的记录，档案的各种价值在不断应用的同时，档案的文化价值也应得到开发。企业档案与企业文化相互影响，企业档案是一个企业在生产活动中产生的有价值的记录，它无论以何种载体何种方式存在都是一个企业行为真实客观的反应，记录企业的发展历史，真实的反应企业的各种活动，企业档案促使企业精神、企业文化的传承和发展。

一、企业档案文化价值开发的意义

企业档案对于企业文化建设具有参考依据作用，档案具有原始记录的特性，真实客观地记录企业的发展历史，企业档案记录了企业的专利技术、品牌工艺、设施装备、企业荣誉、经营状况、员工状况等多个方面，是维护企业文化发展的基础性工作，企业档案记载了企业的发展历程，对于弘扬企业精神、树立企业形象具有重要的作用，是企业各部门之间信息文化交流和传播的桥梁。

（一）激发企业员工的创造力与归属感

企业文……