中国石化扬子石油化工有限公司 王敏｜文、图

目前，安全生产已经成为化工企业能否生存发展的一条生命红线，企业的发展决不能以牺牲安全为代价。企业在产品设计、制造、施工、运行、报废等全流程环节，都必须加强红线意识、底线思维。

对此，中国石化扬子石油化工有限公司（简称扬子石化）积极推进“党政同责、一岗双责”的工作理念，将党建工作与安全管理工作深度融合，实施同部署、同落实、同检查、同考核的模式，通过党员领导干部做表率，坚决杜绝懒、散、扯皮和不作为现象，增强解决问题的能力，研究可靠的措施，进而筑牢安全根基。

突出形势任务 开展主题教育活动

扬子石化持续深入学习贯彻习近平总书记关于安全生产工作和生态文明建设重要思想，大力推进企业安全文化建设，认真开展安全主题教育活动，增强全体员工的危机意识。同时，将安全领域形式主义、官僚主义问题列入党委巡察、干部考核重要内容，并按照“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，把安全工作作为“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”的首要内容，通过主题教育，提高抓好安全工作重要性长期性的认识，改善抓好安全工作的思路、方法和措施，进而充分发挥党支部和党员在安全生产工作中的作用，提高安全管理体系运转效率。

安全监督党支部与基层党支部开展共建工作

统一思想 抓基础强党建

扬子石化按照坚持领导班子成员带头讲党课，带头开展专题学习研讨，带头到定点联系基层单位参加组织生活会，带头查找问题，进行自我剖析，做到“四个到位”：一是学习安排到位，及时根据组织要求，不断更新学习内容。……