2020年初，面对突如其来的新冠肺炎疫情，襄阳市审计局党组坚决履行主体责任，认真贯彻落实中央和省委、市委对疫情防控工作的各项决策部署，迅速行动，成立了以党组书记局长任组长、党组成员副局长任副组长的疫情防控工作领导小组和“双报到”领导小组，充分发挥“五个到支部”一线支部工作法，精心组织部署审计机关疫情防控工作。引导党员干部在大疫面前勇担当、挑重担，彰显“全国审计机关先进集体”抗疫精神。

一、提高政治站位，压实支部主体责任

一是发挥头雁效应，筑牢支部战斗堡垒。该局5个局机关党支部书记、3个总支书记均由县级干部担任，各党支部（总支）书记以身作则，严格按党员“双报到”要求，迅速下沉防疫一线，主动向居住地社区报到，领取防疫任务，在疫情防控一线争当先锋表率。14名县级干部在各个支部中认真履行职责，以上率下，深入防疫一线，在“双报到”中示范带动其他党员干部参与防疫工作。各支部充分发挥战斗堡垒作用，第一时间组建党员突击队、志愿服务队，负责做好应急处置、防控值守、政策宣传、物资采购等工作，确保各项工作抓实抓细，为打赢疫情防控阻击战提供强大保障和支持。

二是加强学习教育，充分占领意识形态高地。各支部把疫情防控攻坚战作为检验常态化制度化开展“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的“练兵场”，迅速凝聚起打赢疫情防控阻击战的强大精神动力。以支部为单位将中央和省委、市委的批示指示精神以及疫情防控知识、疫情防控最新通报、疫情防控要求第一时间通过电话、短信、QQ、微信、电子邮件等方式传达到每名党员和干部，引导广大党员干部带头做好防控宣传，带动身边亲友克服恐慌情绪、科学防治；依托“学习强国”“两微一端”等平台组织全体党员干部深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神和中央、省委、市委决策部署，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

三是迅速吹响“集结号”，以支部为单位有序组织党员“双报到”。该局11个党支部，84名在职党员和30名跟学干部迅速响应市委市政府号召，于1月28日全部结束休假，紧急行动、下沉社区，第一时间落实“双报到”，积极主动做好宣传劝返、要道值守、消毒杀菌、物资配送等疫情防控工作。

四是创新工作方法，成立疫情防控临时党支部。创新“五个到支部”一线工作法，根据党员干部居住地，在冯家巷、青龙庙路、积仓街3个单位家属院、1个审计专班和1个联系点社区成立了五个临时党支部，深入开展在职党员“双报到”工作。如家住樊城的9名审计干部组成的第四临时党支部，火速驰援王家台社区，及时为社区筹集帐篷、消杀物资一批，支援防控资金8万多元。局审计家园家属院临时党支部采取县级干部包点、包楼栋，党员干部包单元的方式，将防控责任落实到每名党员干部。各家属院指定负责人承担住户的物资接收、发放等相关工作，确保家属院移动“菜篮子”工程落到实处。疫情期间，该局104名在职党员和跟学干部配合各社区开展防疫知识宣传、交通要道值守、防疫物资分发、环境消毒整治、生活物资配送等工作累计2244人次。

二、聚焦履职尽责，发挥支部政治保障作用

一是扎实开展防疫资金和捐赠款物审计。根据襄阳市委市政府安排部署，该局从1月27日正月初三就组织审计业务骨干开展防疫资金和捐赠款物审计，共提交5期阶段性审计报告，有效指导和促进各部门单位明晰履职风险、改进工作流程、消除问题隐患。如建议将医院受赠积压的民用劳保口罩免费发放给老百姓，建议将免费防疫物资交由责任心强、熟悉居民情况的社区工作人员发放，两条建议最终被采纳，保障了惠民措施落地落实。同时协助防控指挥部建立《关于新冠疫情防控期间捐赠物资及资金的临时管理办法》等管理制度，充分发挥“治已病、防未病”的审计功能。在审计工作中，审计组临时党支部充分发挥基层党组织战斗堡垒作用，在审计重点上做好资金审计与物资审计的结合，在审计方式上做好现场审计与非现场审计的结合，在问题处理上做好揭示问题与整改规范的结合，助力全市打赢疫情防控阻击战，得到市领导高度评价。

二是各支部协力保障落实工作职责。出台《关于全体干部职工积极参与新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》《市审计局疫情防控期间意识形态工作实施方案》《关于进一步做好疫情防控有关工作的通知》等文件，确立以支部为单位开展疫情防控，进一步压实工作责任。如机关党委和人事科所在的机关一支部负责日常联络各支部和情况报送等工作，并负责对防疫期间科级及以下党员干部的表现进行考核评价。机关纪委所在的机关三支部负责对值班人员到岗履职情况进行抽查，不定期对党员“双报到”情况进行暗访。综合科所在的机关四支部及时跟进疫情防控动态信息报送等。

三、注入正能量暖色调，大力宣传先进典型

一是树立正面导向，营造良好舆论氛围。以支部为单位成立信息宣传小组，组织撰写编发审计干部参与疫情防控的各类信息，并及时向省审计厅及市政府网站、襄阳日报、襄阳党建网、作风襄阳、汉江创客等主流媒体报送，一日一通报、一日一小结，形成了“比、学、赶、超”的良好氛围。据统计，疫情防控期间该局有61篇次各类通讯、信息等被省市主流媒体采用，进一步凝聚起全市审计战线战疫正能量。

二是积极挖掘先进典型，引导党员干部主动担当作为。要求党员同志们佩戴党徽，亮明身份，奋战在审计一线，服务在防疫战线“最后一公里”。各支部都涌现了大量的先进典型，如在关键时刻挺身而出、带队奋战在防疫资金和捐赠款物审计第一线的“老黄牛”行政事业科科长屈文光；主动请战火速返岗既当“指挥员”又当“战斗员”的“急先锋”机关党委负责人彭学金；仗义执言认真履责，捐献9组消毒器械和500多斤新鲜蔬菜的“热心肠”外资科科长陈鸿；爱岗敬业坚守一线，每天背着35斤喷雾器穿梭于5栋楼13个单元进行消毒防疫的“螺丝钉”综合科干部崔俊杰等。

四、关心关爱帮扶，传递审计温度

一是落实激励措施，关怀一线干部。各支部切实履行主体责任，注重在疫情防控一线考察发现培养优秀干部。通过考察，结合党员评选、支部推荐，全局推选出30名抗疫期间表现优秀的党员干部；7人被市委、区委组织部，区政协通报表扬；1人被评为全市抗击新冠肺炎疫情先进个人。

二是开展全覆盖“敲门行动”，关爱退休党员干部。局退休党总支第一时间建立退休干部疫情防控台账，逐人逐天排查，及时协调解决老同志遇到的实际生活困难，先后为老干部发放口罩40支、消毒液10斤，购买配送药品果蔬等物资7次，让老干部感受到组织的关心、关爱，做到疫情期间关爱不减，服务不断，防控无盲区，服务不脱节。

三是关心帮助因疫情遇到困难的干部职工。各支部及时调查了解因疫情遇到困难的党员干部，对在外滞留无法返襄的同志、因疫情隔离在家的同志，每日通过电话、微信等方式，关心其身体状况、了解其目前的困难，进行心理疏导，及时解决困难。如周文新同志携子从外省返襄无法进入居住小区，有家不能回，其所在的机关四支部及时帮助协调解决，安排临时居住场所，并由支部党员突击队负责其饮食起居，组织的关心和爱护让父子二人深受感动。

四是全力驰援扶贫对象谷城县南河镇东坪村。以支部为单位要求党员干部通过电话、短信、微信等“一对一”联系87户帮扶对象排查隐患，机关五支部所在的扶贫工作队为东坪村送去口罩1000个、酒精50瓶、消毒液5桶、消毒工具10件、洗手液20瓶、方便面10箱，为该村开展防疫工作提供有力的物资保障。