陈吉华

摘 要 随着当前社会的不断发展，科学技术的不断进步，人们的生活水平也有了明显的提高，因此，对于各方面的需求也在不断增大。同时，也有很多中小企业的数量不断增加，规模不断扩张。在实际的发展过程中，由于企业对于政工队伍建设没有充分的认识到其的重要性，从而导致企业出现很多问题。尤其对于电力企业来说，它们的需求量也在不断增加，在我国，目前有很多政策放宽对电力企业的限制，这使得很多技术条件能够很快的注入中国的电力市场当中，从而满足人们的需求，促使社会不断的发展与进步。电力行业不仅需要具备较高的技术，充足的资金以及专业的队伍建设，还需要根据当前社会的实际情况，创新行业发展优势，提高企业的管理能力，加强其竞争力，以保障人们的正常生活以及社会生产。所以，现以新时代电力企业也调查依据，对政工队伍组织建设对企业未来的发展进行进一步的研究与分析，针对其存在的问题给予相应的对策，从而更好的推进企业政工队伍建设的进程。[1]

关键词 电力企业 政工工作 组织建设 问题与对策

中图分类号：F279.2 文献标识码：A 文章编号：1007-0745（2021）01-0049-02

在新时代背景下，员工的政治思想对于企业的发展尤其重要，因此在管理的过程中一定要加强队伍建设，提高员工的思想政治水平，让每位员工都可以参与到实际的工作当中，履行各项规章制度的同时，提高自身素养，加强道德规范，使工作效率得到提升，从而促使自身全面发展，加大政工队伍组织建设的力度，深化企业发展，加强其重要性。……