田改伟

【关键词】“带病提拔”   新时代党的组织路线   干部 【中图分类号】D262.3    【文献标识 码】A

党的十八大以来，我们党坚持全面从严治党，持续高压反腐，大力净化党员队伍，整顿干部队伍，取得了显著的成效。党中央及有关部门修改和重新颁布了一系列干部制度，这些条例进一步明确了干部的标准和职责，规范了干部的行为，对于防止干部“带病提拔”，贯彻实施党的组织路线提供了制度保障。但是，党的十八大尤其是党的十九大以来，从干部队伍发现的问题来看，少数干部“带病提拔”的问题依然存在。据统计，2019年被处分的23名中管干部中，有20人都属于在党的十八大后不收敛、不收手，性质严重、影响恶劣。2019年，全国纪检监察机关运用 “四种形态”批评教育帮助和处理共184.9万人次。这一数字一方面说明我们党对干部队伍的违纪违法、不正之风坚持零容忍的态度，高压反腐、警钟长鸣，另一方面也说明我们的少数领导干部、领导班子在识别干部时，可能会出现识人不准的情况，干部的选拔任用存在少数“带病提拔”现象。

少数干部“带病提拔”影响党的组织路线的贯彻执行、造成党的组织路线为政治路线服务的功能下降以及损害党内政治生态，造成干部队伍“劣币驱逐良币”的现象

习近平总书记指出：“各级党组织要严格把好政治关、廉洁关，决不能让政治上、廉洁上有问题的人蒙混过关、投机得逞。”可见，避免少数干部“带病提拔”对贯彻落实新时代党的组织路线有着重大的影响。……