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新发展阶段推动实现更高质量就业的思考

2021-01-29杨玲

四川劳动保障 2021年6期
关键词:高质量技能服务

文/杨玲

随着经济社会由高速增长阶段转入高质量发展阶段,推动实现更加充分更高质量就业,既是对人民群众美好生活向往的有力回应,也有利于促进经济社会持续健康发展。本文以成都市青白江区为例,就新发展阶段推动实现更加充分更高质量就业的探索与思考谈粗浅意见。

青白江区“十三五”期间就业情况

一是建立了上下贯通的人力资源协同服务机制,设立人力资源服务专员,组织开展各类专场招聘会,强化企业用工服务保障;围绕成渝地区双城经济圈建设、成德眉资同城化、“金青新”大港区建设积极开展区域人力资源合作;狠抓新一轮就业创业促进政策落实,坚持用好减负、稳岗、扩就业政策组合拳。“十三五”期间,全区实现城镇新增就业2.98万人,较“十二五”期间增长22.13%,城镇登记失业率控制在4%以内。二是以就业促进、创业引领、基层成长为着力点,大力促进高校毕业生就业创业;持续开展“农民工服务保障五大行动”,全力帮助返乡农民工、失地农民就地就近就业;聚焦下岗失业人员、退役军人等就业困难人员,狠抓“3+1”就业精准援助,实施公益性岗位托底安置,动态消除零就业家庭。“十三五”期间,累计实现新增吸纳高校毕业生7709人,农村劳动力转移新增就业1.85万人,失业人员再就业1.8万人。三是大力推进职业技能提升行动,广泛开展职业技能培训;积极探索“技能成都”品牌建设与产业功能区建设协同并进,技能人才队伍不断壮大;……

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