□文/吴颖晔

（厦门市翔安区新圩镇综合服务中心 福建·厦门）

［提要］在实施乡村振兴战略背景下，介绍新圩镇农村实用人才队伍建设现状，分析培养农村实用人才工作存在的问题，从营造政策环境、加强教育培训、搭建人才平台、引入激励机制、提升农业产业竞争力等方面，提出新时代农村实用人才队伍建设的对策，为乡村振兴提供人才支撑。

农村实用人才是指农村中具有一定知识或技能，能够起到示范带动作用，为当地农业和农村经济做出积极贡献，并得到群众认可的涉农产业农村劳动者。党的十九大报告首次提出实施乡村振兴战略。乡村振兴，人才是重要支撑。农村实用人才作为建设新农村的一支主力军，在服务社会经济、民生事业等方面起着重要的作用。本文分析厦门市翔安区新圩镇农村实用人才队伍建设的现状和存在问题，提出对策建议。

一、新圩镇概况

新圩镇位于厦门市翔安区北部，北接南安市，西临同安区五显镇，南与同安区洪塘镇和本区马巷镇、内厝镇接壤。全镇总面积103平方公里，下辖2个社区居委会、14个行政村、75个自然村和1个农场，总人口约5.2万人。新圩建制近三百年，自然资源丰富，地形多样，耕地面积20，946亩，林地面积近10万亩，森林覆盖率达53%，生态环境优越。近年来，新圩镇先后被列为福建省首批小城镇综合改革建设试点、全国第三批发展改革试点小城镇、全国首批国家级建制镇示范试点、厦门市特色小镇创建培育点，2019年被评为福建省劳动关系和谐乡镇，2020年荣获福建省级乡村治理示范乡镇。……