社会、家庭、个体:社会性别理论下女性旅游就业影响因素研究
2021-01-11荣光
科学与生活 2021年27期
关键词:影响因素
荣光
摘要:进入现代社会之后,家庭不再是女性唯一的生活空间。传统的家庭分工观念日益受到冲击,女性进入职场的比例总体呈上升趋势。相比其他行业,旅游行业的就业门槛较低,服务方式多表现为面对面的直接接触,女性被认为比男性在语言表达能力、沟通协调能力和直觉推断能力等方面更显优势,能观察到周围环境的细微变化,并迅速对之做出反应。旅游供给市场对女性的需求量大,为女性提供的就业机会多,在餐饮和酒店服务员工中,女性的占比甚至高达90%,形成了“女性旅游就业”现象。与此同时,有研究表明,旅游业在妇女的性别意识觉醒并重塑性别角色中发挥了重要作用。本文主要分析社会、家庭、个体:社会性别理论下女性旅游就业影响因素。
关键词:社会性别理论;女性就业;旅游就业;影响因素
引言
社会性别研究结果显示:性别角色不仅由生理因素决定,更是由社会文化建构的。社会性别观念的形成和演变是一个缓慢、渐进的“建构—解构—再建构”的过程,不同历史时期和文化环境会建构起不同的社会性别观念。社会性别理论与社会性别分析框架至今均以西方话语为主,而在国内开展社会性别相关研究,理应考虑中国传统文化所孕育的性别文化,即将社会性别理论本土化。
1、问题的提出
新时期,中国巨大的社会矛盾经历了深刻的变化。城乡发展不平衡和农村发展不足是实现中华民族伟大复兴必须克服的突出表现和障碍。……
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