文｜王 磊

进入到新时期内，国有企业要加强党建工作和工会工作融合，可以激发出生产活力，适应社会经济发展需求。结合党建工作和工会工作实际情况，采取有效方法进行融合，确保发挥出更大作用。文章先介绍国有企业基层党建工作与工会工作融合的重要意义，再分析二者之间关系，最后提出有效策略，促进国有企业更好发展。

国有企业在国民经济发展中占据着重要位置，要坚持党的领导，明确发展方向。基层党建工作和工会工作存在着一定联系，所以要加强融合，寻求创新发展道路，适应新时期发展需求。通过党建工作和工会工作的融合可以增强内部凝聚力，提升员工思想素养，投入到自己工作岗位中去，为企业发展作出更大的贡献。

一、国有企业基层党建工作与工会工作融合的重要意义

党组织是国有企业的重要组成部分，其运转直接关系到发展，因此要发挥出有效作用。从实际情况来看，党组织作用发挥受到了限制，虽然可以表现出自身的权威性和政治性，但是和广大群众和员工联系不是很密切。工会组织是国有企业最大的群众性组织，在内部关系协调、职工利益维护等方面起到了不可忽视的作用。但大部分国有企业工会组织只负责组织日常中的一些活动，在其他方面作用不是很明显，没有真正发挥出自身功能。对于党组织和工会组织在工作中的缺陷，要加强相互之间融合，过程中创新工作方式。……