基于核心竞争力培养的工程管理专业教学改革实践探究*
2020-12-28崔淑艳陈佳
建筑与装饰 2020年35期
崔淑艳 陈佳
防灾科技学院/土木工程学院 河北 廊坊 065201
工程管理专业是培养集技术、经济、管理、法律为一体的综合性人才。因此,学生毕业后分布在工程建设流程的各个环节,就业单位类型多元化,就业岗位多样化。随着我国经济的稳步增长,城镇化进程的加快,公共基础设施投资持续增长,社会对工程管理人才的需求也将进一步加大。虽然全国有近五百所院校开设工程管理专业,但根据教育厅发布的2018年高校毕业生就业质量年度报告显示,应届毕业生的能力与社会需求差距比较大[1]。如何培养学生的核心竞争力能在激烈竞争环境中获得较满意的工作,企业能够招到适合的人才,是高校人才培养中必须要解决的问题。本文结合我校工程管理专业实际情况,以如何提高学生核心竞争力为出发点,根据市场调研,分析应用型工程管理本科专业所应具备的核心技能,探索提升工程管理专业能力的策略。
1 工程管理专业能力需求分析
本文结合文献搜集,座谈、问卷调查等方法对工程管理专业能力需求进行了分析。根据对我校12届毕业生的调查分析可知,学生毕业后主要在工程造价咨询、招投标咨询、工程施工、政府部门及事业单位基建处等单位工作,其中以工程咨询企业和工程施工企业约占80%以上。不同企业对能力的需要不同,结合调研和文献分析得出,工程管理学生毕业后主要应该具备BIM应用、工程识图、造价管理、合同管理、工程项目管理等能力。……
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