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高送转、会计稳健性与大股东减持规模

2020-11-27方文龙

华东经济管理 2020年12期

赖 丹,方文龙

(江西理工大学a.经济管理学院;b.有色金属产业发展研究院,江西 赣州341000)

一、引 言

上市公司在选择股利分配政策时,与国外重视现金分红相比,中国似乎更偏好股票股利,尤其热衷高比例的送转股行为(以下简称高送转)。近年来,屡见不鲜的高送转已然成为中国资本市场上独具特色的现象,然而值得关注的是,高送转中的送股来自未分配利润,转股来自资本公积,本质上是股东权益的内部调整,并不会改变公司的价值,也不会增加所有者权益。但为何上市公司管理者如此青睐高比例的送转股行为,背后的动因是什么,又是否存在特殊的利益链条?

纵观国内外的研究可以发现,学者们在探究股票股利动因的过程中,形成了诸如股本扩张理论[1]、信号传递理论[2-3]、流动性理论[4]、迎合理论[5-6]、股价幻觉理论[7-8]等。最近几年,股市频现高送转行情,且背后经常伴随着大股东减持行为,引起了学术界的高度关注,大股东减持套现是否成为高送转的又一动因呢?李心丹等(2014)[6]首次将高送转与大股东减持联系起来,发现实施高送转的公司会加大大股东减持的概率;蔡海静和谭超(2017)[9]区分高送转分配倾向和分配强度,发现均与大股东减持规模显著正相关,且财务业绩负向调节两者之间的正相关关系;将减持对象扩大到高管层后,刘运等(2019)[10]得出了相同的结论。此外,关于高送转市场反应的研究也基本证实了上市公司在实施高送转后,股东能获得显著的超额收益(蔡海静,2018)[11],这或许促使了大股东进行减持套现的意愿。……

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