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职业技术院校思政课程及就业人才培养策略分析

2020-11-23张波涛

就业与保障 2020年6期
关键词:就业指导课程教育

文/张波涛

高等职业技术院校是培养人才的重要阵地。当下职业教育的普及,每年毕业生数量不断激增,就业问题越来越严重。面对这种现象,不同学生群体的思想政治教育问题已也成为教育部门关注的重点[1]。为了改善当下高职院校教学现状,校内相关管理者应加大对校内思政课程的教学力度,在专业课程教学中融合思想政治教育。学校应定期举办创业宣传讲座,避免学生对就业创业产生恐惧心理。同时,学校要定期实施校内校外调研活动,掌握学生在校学习期间的实际需求,了解不同行业发展方向,以此为学生提供更加专业的教学指导。高职院校要将创新型人才作为教改的新方向,以此促进当代大学生的健康协调发展。

一、高职院校人才培养中存在的问题

根据不完全调研显示,尽管教育市场内大部分职业类院校已不同程度地调整人才培养策略,但在实际中仍存在不足。从学生层面分析,大部分学生表示,校内的就业指导课程,教师仅传授专业就业技巧,缺少真正就业实践活动,学生无法将理论联系实际,掌握技巧的实际应用。从教师层面分析,部分教师表示高校自身仍缺乏完整的思政融合就业体系,学校为教师提供的课堂教学资源较少,无法满足学生在就业中的实际需求。

从高校层面分析,学校对于思政课程的重视程度较低,部分家长不赞同高校以思政教学为人才培养的重点,教育理念相对落后。针对上述提出的人才培养中存在的问题,笔者认为学校应努力掌握行业前沿信息,转变落后教育观念,在专业课程教学中,全程贯穿思政教育及就业指导,满足不同学生群体对学习的需求,以此实现多方协同发展。……

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