何天娇　王亚荣　马庆超

摘 要：离退休干部的服务与管理是我党思想工作的重要环节，是构建社会主义和谐社会的重要内容。确保离退休干部两项待遇的落实，做好离退休干部思想政治工作，保持离退休干部队伍的稳定是其服务与管理工作的重点。因为本文对离退休干部两项待遇落实所面临的问题与改善方案进行了分析和探讨。

关键词：离退休干部;两项待遇

1.离退休干部两项待遇落实工作面临的问题

1.1精神生活需求愈发迫切

离退休干部的教育水平一般来说高于其他老龄人口，他们的眼界更加开阔，思维方式更活跃，思想更加多元化，而且观点更加明确，言论自由意识更加强烈，更具有维护个人权益的意识，对精神生活也具有更高的要求。

1.2部分离退休干部存在心理上的偏差

一些离退休干部刚从领导岗位上退下来，一时难以适应角色的转变，心理上难免有失落感，失去归属感^[1]。随着年龄的不断增长，老同志身体机能衰退，反应迟钝，动作缓慢，容易生病，做事心有余而力不足，长此以往容易出现抑郁的情况。对于离退休干部，我们不仅要做到政治上关心，生活上照顾，更重要的是从精神上给予慰藉^[2]。

1.3年龄差别大，身体素质差别大，组织活动困难

在文体活动的组织上，较年轻的离退休干部体力好，乐于参加一些锻炼筋骨的活动，而年龄较大的离退休干部身体素质跟不上，很少参加;而对于棋牌或者京剧类活动，较年轻的离退休干部可能参与度较低，在活动类型的选择上具有一定难度。……