安彩环

摘要：市场经济背景下，激烈的市场竞争，给国有企业的发展带来了挑战。在国有企业缺乏市场竞争力的今天，强化思想政治建设，用思想引领生产经营和发展，是促使国有企业转型升级的必经之路。针对当前国有企业政工工作存在的不足，企业可以通过构建专兼职相结合的政工工作体系、巧用信息技术强化企业文化、思想宣传的方式，提高企业政工工作质量，促使企业良性健康发展。

关键词：国有企业;政工工作;有效对策

国有企业是我国经济的支柱性力量。国有企业的发展状况直接关系到国家经济的平稳发展以及社会的和谐稳定。在经济转型升级时期，激烈的社会竞争，给国有企业的生存和发展带来了挑战。在此背景下，企业要想获得长足的生存与发展，必须不断改革创新，通过体制转型以及产业结构调整等手段，改变传统不合时宜的体制机制，实现国有企业的顺利转型升级。政工工作是国有企业工作的重要组成部分，对全面提高广大领导干部以及员工的思想认识、职业道德水平等具有重要的促进作用。在国有企业转型升级的攻坚克难阶段，强化政工工作，不断提高国企内部领导干部和员工的思想认识，对全面提高企业的凝聚力、提高企业人才队伍的战斗力具有重要的促进作用。

一、新形势下国有企业发展面临的挑战

21世纪是知识化、经济化、信息化的世纪，社会竞争激烈是这个社会的真实写照。市场经济时代，各种民营企业如同雨后春笋般兴起，并不断生长和壮大，给国有企业的生存和发展带来了极大的挑战。……