如何提高员工勇担当、保安全积极性的探索与思考
2020-09-21王志鹏
管理学家 2020年11期
关键词:安全
王志鹏
[摘 要] 对石油企业的员工开展思想工作,提高他们勇担当、保安全的积极性,对于石油企业的稳定发展运行具有重要的意义。石油企业的良好发展离不开全体员工的共同努力,因此,提升员工的工作责任感以及积极性,正视企业目前在员工管理中存在的客观问题,及时掌握员工的思想行为动态,采取积极有效的保障措施,对石油企业发展水平的提高大有益处。
[关键词] 员工;担当;安全;积极性
中图分类号:F272 文献标识码:A
石油企业员工只有具备现代化建设发展中的时代积极性、专业性气息,落实工作成效,才能有效地执行各项安全管理工作,促进石油企业的安全高效发展。同时对于员工自身的职业发展来说,只有具备勇于担当、积极工作的科学思想价值观念,在执行有关工作的过程中,才能发挥更大的职业价值,对于自身的发展也大有裨益。
一、提升员工勇担当、保安全的重要意义
石油企业对社会经济发展、人民的生命安全关系重大,石油企业员工必须提升担当意识和安全意识。随着石油企业改革的不断深化,石油企业基层思想工作面临许多新情况、新问题。针对企业改革和发展的实际问题,在当前石油总体自动化技术进一步引入的情况下,进一步优化新形势下基层员工思想政治工作,使他们责无旁贷地肩负起“内强素质、外树形象”的责任,不断增强思想政治工作,对企业和员工的发展都极为重要。只有提高思想政治工作的效力,坚持党、政、团一起抓,掌握灵活的思想政治工作方法,引导员工进一步解放思想、转变观念,最大限度地调动员工的积极性,才能为企业改革和发展提供思想保证和精神动力,促进企业和谐发展。……
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