摘要：在新媒体环境下，产生了新的纪录片形式，即微纪录片。这种纪录片的传播速度和被大众接纳的程度比传统的纪录片更快、更高。随着各种短视频平台的发展，微纪录片的传播渠道越来越广阔，在这些短视频平台上，微纪录片会被智能推荐给大数据分析下对其可能会感兴趣的观众，因此观看这些微纪录片的人群，对微纪录片的评价通常较高。当前正是微纪录片发展的大好时机，在较短的时间内，向观众传递大量的信息，从而对观众起到教育的作用。但同时，在新媒体语境下，对微纪录片的创作者而言，既是机遇而是挑战，因为这些流量会被分散，只有高品质的微纪录片才能获得更多的流量。

关键词：新媒体；微纪录片；创作

中图分类号：J952 文献标志码：A 文章编号：1674-8883（2020）19-0111-03

在新媒体语境下，如何才能创作出高品质的微纪录片，是一件值得微纪录片创作者研究的事情。为了在新媒体语境下使微纪录片的创作者充分地展现出实力，就必须做好创作中每一个方面的规划，不能仅关注创作的手法和内容，这些是考验创作者专业水平和能力的方面，但是并非决定微纪录片水平的全部因素，成本、角色、进度计划和题材等都会对微纪录片最终的效果产生巨大的影响。本文针对新媒体语境下微纪录片的创作进行研究，首先分析新媒体语境下微纪录片的特征，然后提出在新媒体语境下微纪录片创作中需要解决的问题，最后提出解决策略，希望能为我国微纪录片创作水平的提升提供帮助。

一、新媒体语境下微纪录片的特征

（一）倾向大众题材

在新媒体语境下，微纪录片为了引起更多人的注意，保证投入资金可以产生最佳的效果，在对题材进行选择时，以受众的日常生活事件为基础。特别是在微博、微信等客户端播放的微纪录片，内容都来自人们的日常生活，从生活中选取典型事件，将微小的事情制作成更具有价值的纪录片。另外，微纪录片选择的题材需要紧紧抓住受众的兴趣点，引起受众的好奇心，才能为微纪录片的创作效果提供保证。

（二）制作水平高

微纪录片的时间不像传统的纪录片一样长，向观众传达信息的场景和时间都有限，因此必须在有限的时间内突出主题，并有效渲染氛围。在新媒体环境下，微纪录片的传播更加便捷，但与此同时，这也意味着微纪录片之间的竞争非常激烈，有许多自媒体也开始制作微纪录片，在这种环境下，微纪录片必须具有较高的制作水平，才能得到观众的喜爱与好评[1]。

（三）时间短

在新媒体环境下，由传统的纪录片形式衍生出来的微纪录片的时间较短，但是这并没有限制纪录片对重要信息的演绎与传达，可以简短地将内容展示给观众。通常情况下，微纪录片的时间不会超过10分钟，甚至有些纪录片的时间可以短到只有几十秒钟。这样的纪录片通常只具有一個或几个内容，因此更加具体，且选择的题材也更加具有代表性，因此广受观众的喜爱[2]。

二、新媒体语境下微纪录片创作需要解决的问题

（一）微纪录片的创作成本控制水平较低

在新媒体语境下，微纪录片有了更广阔的发展空间，且微纪录片的时间不长，因此涉及的各个内容相对较少，但是这并不意味着微纪录片制作所需要投入的时间、精力和成本也会减少很多。微纪录片更多考验的是创作者的专业水平、创造力和灵感，要在短时间内将精髓表现出来是一件非常困难的事情。在创作微纪录片的过程中，会产生各种各样的成本，但是微纪录片制作涉及的成本的种类和金额相对较少，因此通常不会得到足够的重视，一些在拍摄过程中所使用道具的成本、演员的服装成本、场地的租赁费等都是需要考虑的内容，这些成本虽然和传统的纪录片的制作成本相比较少，但是如果管理不善，也会造成对成本的大量浪费。在我国，大多数微纪录片在拍摄的过程中，并没有过度地关注成本，这就导致长期积累下来，有许多成本被白白地浪费。

（二）微纪录片进度计划的科学性需要提升

微纪录片的拍摄周期不长，甚至一些具有丰富经验的纪录片创作者，可以在几天的时间内完成一部高质量的微纪录片，但是对大多数的微纪录片创作者而言，必须制定拍摄计划，才能高效完成创作。然而实际上大多数微纪录片创作者在创作的过程中并没有制定科学的计划，或者虽然针对进度制定了计划，但是计划过于粗糙，且合理性不足，当计划开展之后，才发现与现实情况存在一定的差距，导致创作步调被打乱，原本制定的计划并没有起到作用。这样不仅会导致微纪录片创作效率降低，甚至还有可能导致在拍摄的过程中浪费成本。之所以出现这样的问题，主要是因为微纪录片创作团队不重视进度计划，创作团队缺乏科学地制定进度计划的方法。如果制定出的进度计划不科学，那么这样的计划不仅仅不利于创作地井然有序开展，反而会起到相反的作用[3]。

（三）微纪录片的角色和选材拿捏不到位

微纪录片的角色和选材是一件非常重要的事情。首先，微纪录片的角色必须能够充分体现出纪录片的主题，吸引观众的注意力。尤其是对微纪录片这种时间较短的纪录片来说，如果角色没有选好，就很有可能导致整个纪录片缺少灵魂，因为演员是纪录片中非常重要的一部分，演员的演技、气质、形象、在社会上的口碑、性格、演出费等都是需要考虑的问题，如果选择的演员不能表现出纪录片所需要的人物的性格，就会导致观众难以感受到纪录片所希望表达的人物性格。如果演员缺少时间拍摄，就会导致拍摄的进度出现问题等。此外，微纪录片的选材也非常重要，如果微纪录片的选材过大，就很难在有限的时间内将这一主题拍摄深入，导致纪录片过于笼统，难以吸引观众的注意力，甚至还会导致得到较差的评价[4]。

三、新媒体语境下微纪录片创作的策略

（一）精细化管理微纪录片的创作成本

在新媒体语境下的微纪录片创作必须落实好精细化管理，才能做好对创作成本的控制。因此，微纪录片的创作者必须充分重视在创作过程中产生的每一笔成本与花销。但是，创作者往往会将大多数精力放在拍摄和创作工作上，在材料采购和人力成本等方面花费的时间较少，因此，必须安排专业的人员负责对微纪录片的成本进行管理，使用精细化管理方法，对整个创作过程中产生的各项成本进行评估，制定科学合理的预算，根据市场的价格行情进行调查，最终选择物美价廉的材料。在创作的过程中，会产生人力成本，这是一项巨大的开销，因此必须充分地评估好拍摄的总体时间，这样才能对人力成本进行准确的评估[5]。

（二）通过甘特图制定微纪录片进度计划

甘特图是项目管理中对时间进度计划进行管理常用的工具，需要使用Project软件进行管理。这对微纪录片的创作团队而言，是一个很少使用的工具，但是在计算机时代，使用计算机进行管理已经成为一种常态，传统的制定进度计划的方法过于笼统，科学性不足，对各个问题的考虑也不够深入，因此，应当选择一种科学有效的进度计划管理方法，对微纪录片的进度计划进行管理。

首先，微纪录片的创作团队需要根据微纪录片的主题和内容等进行设计，构建WBS框架。这意味着需要将微纪录片创作的过程视为一个项目，将所有环节都拆分开来，分析每一个环节需要的结果，然后对这些成果完成的具体时间进行规划。其次，需要调整甘特图计划，将可以同时完成的计划标注好，并且需要标注清楚每一个计划完成的顺序，例如先完成A再完成B，B与C可以同时启动，D必须与C同时结束等。通过这样的方法，能够有效地提升微纪录片的创作效率。虽然使用甘特图制定进度计划对微纪录片的创作人员而言是一项挑战，但是为了提升微纪录片的创作效率，有必要将这一工具引入微纪录片的创作领域，实施科学的管理[6]。

（三）科学的选角与选材

为了使微纪录片拥有更多的观众，并且得到外界的好评，必须做好对微纪录片的选角和选材工作。首先，需要确定好微纪录片的角色，不能因为微纪录片的时间较短，就选择缺少经验的演员，除非这一演员确实符合角色的性格特征，能够将其自然地演绎出来。在选择角色的时候，需要先对微纪录片中各个角色的性格特征、外貌特征、需要传达出来的信息等进行精准的定位。然后，需要根据这些定位选择合适的演员。在选择演员的时候，还需要充分考虑成本问题，因为一些演员虽然符合角色需要，但是演出价格非常高，或者其能够拍摄的档期与创作团队的进度计划不符。与此同时，还需要考虑演员对外界的影响力，因为一些演员自身便能够为微纪录片起到宣传的效果，创作团队需要在选角的时候综合评估。而对于选材，应当选择对社会有意义、贴近生活的题材，这样才能使观众在短时间内领悟到微纪录片的内容精髓。

四、新媒体语境下微纪录片创作的注意事项

（一）参考热点话题

在新媒体语境下，在创作微纪录片的时候，应注意紧密结合当下的热点话题。因为微纪录片自身就与社会有紧密联系，并且微纪录片的总时长较短，如果抓住当下的热点话题拍摄相关的纪录片，其一是可以吸引更多的观众，增加纪录片的浏览量和观看量，其二是可以使微纪录片在各大平台上获得更多的推送。热点话题是当下人们关注的话题，微纪录片的创作时间比传统纪录片更短，因此如果抓住热点话题的热议期，在此期间完成创作，则可以使微纪录片快速在社会中传播，微纪录片的创作团队也能够获得更高的市场口碑和知名度。但是需要注意的是，并非所有的热点话题都能成为微纪录片的拍摄主题，对于一些具有消极意义和影响的话题，不应参考。

（二）避免抄袭

在新媒体语境下，微纪录片的传播更加广泛且快速，一些优秀的作品会成为借鉴的资料，学习这些优秀的作品是一件好事，但是如果对优秀的作品进行套用抄袭，则属于非常恶劣的事件。虽然套用抄袭优秀作品可能不会被发现并获得较高的浏览量和观看量，但是这属于低劣行为，一旦被发现，就会使创作团队的口碑尽毁。因此在拍摄微纪录片的时候，应借鉴他人优秀的选题方向、拍摄技巧、采光技巧等，学习他人的长处，弥补自己的短处。如果创作团队对该方向缺少拍摄经验与创作经验，也不能直接套用模仿，或照搬内容和形式，就算进行了轻微的改动，也属于抄袭行为，这样既是对自己的不负责任，也是一种不尊重原创作者的行为，同时还欺骗了大众。

（三）思想内容积极向上

因为微纪录片的传播速度非常快，在社会上的影响力比传统的纪录片更高，所以其必须具备积极向上的思想内容，如果微纪录片中的思想内容并不积极向上，甚至对社会有消极影响，存在暴力和反动等内容，就会对社会思想教育工作造成消极的影响。尤其是青少年，在观看此类纪录片之后，因为缺少辨别是非的能力，很有可能会里面的信息误导。因此，必须避免微纪录片中出现反社会的言论，纪录片的思想内容应紧跟党的路线、方针、政策，帮助提升人民的思想水平。

五、新媒体语境下微纪录片创作的发展趋势

（一）广告宣传的形式

在未来，微纪录片可能会作为广告宣传的一种形式，因为微纪录片的时间较短，而广告的宣传片时间也较短，但是微纪录片能给人一种更加专业的感觉，事实上一些自媒体在拍摄微纪录片的时候，已经开始融入一些广告代言等元素。这样不仅能够推动微纪录片产业发展，推动市场经济进步，还能够使各个行业相融合，是一种时代进步的象征。这种形式可以使微纪录片创作团队拥有更多的资金来源，使优秀的产品能够被更多的人知道，从而推动纪录片产业的发展。

（二）学生学习的辅助工具

在新媒体语境下，微纪录片还可以作为学生学习的辅助工具。在国外的一些发达国家，在教育行业中，非常注重对学生使用新媒体的技巧培养，要求学生应具备拍摄视频和剪辑视频的能力。这属于新媒体时代下学生必须具备的能力，能夠帮助学生在未来更好地发展。但是在我国，虽然强调了学生具备信息化能力的重要性，却并没有帮助学生培养拍摄视频和剪辑视频的能力，学生虽然可以熟练地使用信息设备，但是不会利用信息设备创造出属于自己的东西。学生如果能够掌握拍摄视频和剪辑视频的能力，就可以将自己的学习过程以纪录片的形式记录下来，这不仅有利于学生了解自己在学习过程中存在的问题，还能够帮助学生制定更加高效的学习计划，是学生自主学习过程中一项非常有用的工具。

（三）企业传播企业文化的重要途径

企业文化代表一个企业在外界的形象，同时也会影响员工对企业的感觉，要想使员工充分认同企业、以最高的工作效率为企业创造出更多的价值，就需要使企业员工了解企业的文化，与企业的管理人员一同努力打拼，使企业在市场中拥有更大的发展空间。微纪录片是企业对企业文化进行良好的描述与传播的重要途径，企业可以通过拍摄有关企业文化的微纪录片，在对员工开展培训的时候播放，并且向员工讲解企业文化，以生动形象的方式帮助员工了解企业文化，拉近企业与员工之间的距离。与此同时，企业还可以通过各种媒体平台向社会传播所拍摄的微纪录片，帮助消费者进一步了解企业的优秀文化，提升客户黏度。

（四）保存家庭记忆的媒介

在过去，每家每户都会通过拍摄照片等形式记录家庭美好的回忆，将这些美好的回忆放在相册中。随着信息技术和科技水平的提升，人们可以使用手机等设备，将家庭生活中美好的时刻以视频的方式记录下来，从而形成微纪录片。这些微纪录片可以以数据的形式存储在手机、电脑、平板电脑或移动硬盘设备中，在一些具有意义的节日上，可以放映这些微纪录片，作为回顾家庭温馨时刻的重要媒介。

六、结语

在新媒体环境下，微纪录片所具有的特征主要为倾向大众题材、制作水平高以及时间短。微纪录片与传统的纪录片相比，更能走进大众的生活，且人们也拥有更多的机会观看微纪录片，因为传播微纪录片的途径更加广泛。要在新媒体环境下成为一名优秀的微纪录片创作者，创作出高质量的微纪录片，就必须解决当前创作微纪录片存在的问题，即微纪录片的创作成本控制水平较低、微纪录片进度计划的科学性需要提升以及微纪录片的角色和选材拿捏不到位。对此，可以精细化管理微纪录片的创作成本、通过甘特图制定微纪录片进度计划、进行科学的选角与选材，从而提升我国微纪录片的质量水平。

参考文献：

[1] 张诗易，王坚.全媒体环境下微纪录片创作的优化策略分析[J].西部广播电视，2020（08）：108-109.

[2] 刘艳.浅析全媒体环境下微纪录片创作的优化策略[J].新闻研究导刊，2019，10（23）：127-128.

[3] 张浩.新媒体语境下微纪录片创作策略[J].传媒论坛，2019，2（21）：50+52.

[4] 李旻，王思伟.新媒体语境下微纪录片创作策略[J].科技传播，2017（23）：171-172+194.

[5] 张虎.新媒体语境下微纪录片创作策略[J].传媒论坛，2018（03）：11-12.

[6] 刘淑卿.新媒体时代纪录片的“微”特征探究[D].上海师范大学，2016：42.

作者简介：李颖（1977—），女，湖北竹山人，本科，主任编辑，研究方向：纪录片。