新时期提高企业基层党建工作有效途径
2020-08-31徐岩
企业文明 2020年7期
徐岩
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础,是团结带领群众贯彻党的理论和路线方针政策、落实党的任务的战斗堡垒。目前,企业基层党组织还不同存度地存在着党员教育管理不到位、党员模范作用发挥不突出、党建活动形式单一、党建工作队伍结构不合理、党建水平还不够平衡等问题。为提高新形势下党建工作的有效途径,大庆油田第十采油厂地质大队的做法是:
强化党建工作意识。一是进一步落实党建工作责任。突出各级党组织书记第一责任人的角色定位,适时组织开展党组织书记抓基层党建工作述职评议考核工作。在年初签订“党建工作责任状”、年中进行检查小结、年末进行述职评议,严格执行考核问责机制,保证党建责任层层落实。二是增强责任意识,提高履职能力。牢固树立“抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建是不称职”的意识,在抓党建工作上率先垂范、积极谋划、亲自部署、严格督导。三是落实党组织班子成员在党建工作中的职能作用,认真履行党建分管责任的指导,做到党政同责、合力推进。坚持问题导向,以身作则,抓好党建“三联”责任示范点工作,认真落实“三会一课”、双重组织生活会等制度,深入基层开展调查研究,针对基层党建工作中的难点、热点问题,采取专项交流研讨会、党建工作课题制等方法和措施,确保基层党建工作扎实有效开展。
提升党建人员素质。党建工作者要在工作中大有作为,必须加强学习。……
登录APP查看全文
