方志明

摘 要：档案管理工作是高校毕业生就业的一项常规工作，目前，高校毕业生就业形势越来越严峻，为缓解就业压力，提高高校毕业生的就业率，本文将从毕业生就业档案管理的重要性以及目前存在的相关问题进行简要分析，在此基础上提出高校毕业生就业档案管理工作促进毕业生就业的相关建议，进一步提升高校毕业生毕业率。

关键词：档案管理;就业率

高校毕业生的个人信息都会存档在学生档案中，这些信息详细的记录了学生的在校成绩、个人品质、思想品德、奖惩等重要资料，直接反映了学生整个的素质和水平，也成为学生在进入社会找工作的一个参照和依据。就业档案在学生求职过程可以发挥多大的作用，取决于高校对学生档案管理的有什么样的效果，当然，高校档案管理的工作也是对学生利益的一个保障。从目前来看，企业和高校都在进一步推进“双向就业”这种就业体制，企业也越来越重视引用人才的个人信息，在对毕业生录用之前，都会对毕业生进行详细的了解。所以，高校毕业生的个人档案成为变成了企业选择人才的重要依据。因此，如何规范化高校档案管理工作，在严峻的就业形势下提高就业率成为本文研究的中心点。

1 就业档案管理的重要性

1）让学生就业更方便。学生的个人档案详细的记录了学生在校期间的个人表现、专业水平、学习成绩、思想品德品质和个人经历等众多的重要……