人性化管理模式在事业单位档案管理中的应用
2020-08-13齐林松
卷宗 2020年17期
齐林松
摘 要:在事业单位中档案管理占据着极为重要的位置,其主要对事业单位的发展予以了详细记录,充分体现了事业单位不同时期各项工作开展情况。伴随着社会的不断进步与发展,以及事业单位工作领域的不断拓宽,进一步对档案管理工作提出了更高的要求,而将人性化管理应用在事业单位档案管理中,不但可以提高档案的管理水平,而且还能推动档案管理朝着现代化方向发展。
关键词:事业单位;档案;人性化管理
事业单位档案即和事业单位发展有关的文字和媒体形式的资料,如设备档案、财务档案、科技档案等全部具有价值的资料整理归档,对档案进行科学规范管理,反映了一个事业单位的管理水平和业绩。但是纵观当前,事业单位在档案管理中还暴露出诸多问题,因此需要管理者积极探寻新的管理理念和管理方法,而人性化管理遵循以人为本,将其应用在档案管理中具有诸多优势。
1 将人性化管理模式应用在事业单位档案管理中的意义
人性化管理最早被应用在企业中,主要指的是企业在管理过程中注重人性要素,将人的潜力挖掘出来作为自己的任务的一项管理模式,其包含了尊重人、物质激励、精神激励等等。随着人性化管理的发展,逐渐被应用在各个领域中。在事业单位档案管理中应用人性化管理模式,主要有以下几个意义:第一,实现了事业单位档案管理方式的创新。将档案管理模式由传统的“物本管理”转变成“人本管理”,高度注重工作人员的需求,让他们在档案管理中占据主体地位,结合其需求开展档案管理,达到人性化管理的目的。……
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