张燕

摘要：我国电网企业内部管理工作开展处于发展时期，因此在党建工作开展阶段难免出现问题，在一定程度上制约了企业的进步和发展。对此，为推动电网企业可持续进程，在今后的工作中，应该认识到党建工作的重要性，加大创新力度，以便为电网企业的可持续发展打下坚实基础。

关键词：企业党建工作;管理

引言

对于党员发展工作来讲，在电力企业中，既要考虑企业发展的实际需求，也要从党建工作开展的角度不断优化和稳定党员组织队伍。这就要求必须结合电力企业的发展实际考量党员的发展工作。从而为优化党员队伍结构，提高党建工作水平打好基础。

1党建工作对电力企业发展的意义

电力企业党建和精神文明建设，都是为了促进电力企业的经济发展。电力关系到国家经济发展和人们的生活。所以，必须要加强电力系统党建工作力度，为企业培养员工的职业责任感，让员工能够将自身利益与企业效益进行联系，以便于后期开展员工思想方面的教育，从而有效控制企业内部管理不善的情况。对电力系统而言，党建是实施其他工作的基础，首先，必须要落实党建工作，发挥党员的积极作用，为企业员工树立良好的形象。其次，必须要加强精神文明建设。它决定了电力企业的文化发展，传承了企业的文化核心。企业要想持续稳定的发展，就必须要通过企业精神文明建设，在潜移默化中影响员工的身心，让员工能够更加专心工作，为电力企业的发展提供有力支持。……