李海鑫 马伟珍

摘 要：西藏大学生的就业问题关乎西藏稳定发展。随着高等教育“精英化”教育到“大众化”教育的转变，西藏高校在招生规模和生源结构等都有了很大的变化。西藏地处边疆地区，市场经济总量小，吸纳就业能力弱，加之大部分藏族同学不愿意到内地就业，就业渠道少，大学生毕业后更倾向于参加西藏自治区公招考试。但在岗位选择中，没有很好地进行岗位分析，造成有些岗位报名人数远远超过，有些岗位无人报名。导致毕业生还未参加公招考试就已经落榜，无法实现就业。本文从西藏自治区公招考试岗位分析中大数据技术的应用对西藏自治区公招考试岗位进行挖掘分析，得出公务员岗位变化趋势，给出相应的分析建议，帮助大学生在公招报考岗位更好地选择。

关键词：西藏籍;公务员择业;大数据技术;数据可视化

一、 西藏高校毕业生就业现状

就业乃民生之本，关系到家庭的幸福和社会的和谐稳定，西藏大学生的就业问题关乎西藏稳定发展。随着高等教育“精英化”教育到“大众化”教育的转变，西藏高校在招生规模和生源结构等都有了很大的变化。因为办学自主权不足，在招生专业、人数等方面受制于行政部门，不能及时与市场需求衔接，在培养目标、教学设计等方面不能及时根据市场“风向标”动态调整。导致了学生所学的专业及相关知识与社会需求严重脱节，造成了社会需求的高期望与毕业生的低能力之间的巨大落差。

西藏地处边疆地区，地理环境特殊，经济体量有限，工业不发达，就业渠道少，就业形势更为严峻。大部分藏族同学受家长的影响，不愿意选择到内地就业，毕业后更倾向于参加西藏自治区公招考试，认为参加自治区公招考试可以拿到所谓的“铁饭碗”，是最好的就业方式，虽然西藏自治区公招岗位逐年减少，但报考人数还在不断增多，在公招考试岗位选择中，没有很好地进行岗位分析，造成有些岗位报名人数远远超过，有些岗位无人报名，高分落榜现象已是常态。部分毕业生采取“慢就业”或“不就业”，直到公招通过为止，致使部分高校毕业生刚毕业就失业。

二、大数据技术在西藏公招考试中公务员岗位分析的应用

大数据技术具有大型数据集的收集及处理能力，大数据技术在进行处理过程中能够保证高效性，促进对数据存储容量的提高，同时也能够降低成本的投入。借助大数据技术能够实现对海量数据的分析和处理。依托大数据技术对近几年西藏自治区公务员招考岗位进行分析，为未来西藏自治区各城市地区公务员岗位的设置及岗位数量提供技术支撑，为参加公务员招考考生提供岗位报考依据。

（一）具体实现方案

通过网络爬虫技术和大数据挖掘技术来获取近几年西藏自治区公务员岗位的设置及录取数据，利用Python语言编写分析算法，将其结果进行可视化处理，通过网页呈现出来。将公务员的录取数据采用回归算法对其进行分析和预测处理。回归分析是一种可以预测的数学建模技术，它可以研究因变量和自变量之间的关系，利用这种技术进行预测分析，可以发现变量之间的因果关系。

（二）分析过程及结果

利用大数据对西藏自治区近五年公招考试中对学历的要求进行分析，首先利用python对每年收集到的数据进行处理运算，得出每年招聘中对不同学历的占比，然后再利用echars对处理后的数据进行可视化。通过分析得出近五年西藏自治区每年公招考试中对学历要求最多的是本科及以上，但在报名中学历最多的为专科。在每年的招考中，招考人数在不断地发生变化，本科及以上学历的需求占比在不断增加。从图中可以看出，研究生以上学历参加自治区公招考试的岗位数量极少。如图中最近的2019年的学历分析，研究生以上学历招考总人数没有超过五十，报名总人数也没有超过一百。由此我们预测出：学历越低，考公招难度越大，提高学历是通往成功就业的路径。自治区政府应当适当加大专升本和本升硕的招考数量，提高学生的就业能力。

通过1-招考/报考人数来分析西藏自治区公招考试中公务员和事业单位的岗位人数和报考难度，发现无论是公务员岗位还是事业单位岗位都在逐年递减，但报名人数逐年增多，报考难度都在不断增大，特别是公务员岗位报考难度更大，至2019年时报考难度高达97.7%。相比于公务员岗位报考难度，事业单位难度要小的多，但我们也不能掉以轻心，在最近一次的2019年的招考中，事业单位报考平均难度也大于了80%，这也就意味着，如果你只选择参加公招考试一条路，那你刚毕业就面临失业的概率高达80%以上。从数据分析中可以看出，雖然自治区政府想尽千方百计筹措公务员和事业单位岗位，但按照可持续发展原则，只能每年投放为数不多的岗位。如果大学毕业生只选择参加公招考试这一条路就业，你就必须在校期间非常努力的学习各类知识，把自己培养成精英，只有这样，你才能孤注一掷，才能成功实现就业。

无论是参加公招考试还是进入市场双向选择，工作地点也是大学生就业时重点考虑的因素之一。利用大数据技术对西藏自治区公招考试中学生的报考热度进行分析，发现学生喜欢报考的热点城市依次为拉萨、林芝、日喀则、山南、那曲、昌都和阿里，以最近

2019年的报考为例，那曲的人数最多，占总人数的37.16%，报

考难度相对较大的地区是林芝，难度高达94.91%，其次是日喀则。随着青藏铁路、拉日铁路、拉林公路的开通，促进了区域内经济的的发展，颇得大学生青睐。

三、结语

高校毕业生就业问题是社会的的一大难题，西藏自治区的就业方式也在发生着变化，公招考试竞争压力越来越大，但仍是大学生喜欢选择的就业途径之一。运用大数据技术可以让毕业生报考公招时了解岗位需求，结合自身实际报考岗位，把握机遇，成功找到自己心仪的岗位。希望高校毕业生要及时转变就业观念，从大一开始就要对就业有初步认识，认真上好大学生职业生涯规划课，认清自我，找准定位，努力学习专业知识，积极参加社会实践，不放过挑战自我、展现自我的每一个机会，练就过硬本领，提升就业能力，我相信就业道路万千条，总会有适合你的那一条，只要我们准备好，就会成功实现就业。

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（作者单位：西藏大学信息科学技术学院，西藏 拉萨 850000）