张慕蓉

摘    要：广电电视影视企业中，政工等部门作为比较重要的业务部门，对其能在影视企业内部顺利开展业务工作，起着非常重要的推动作用。本文以新经济时代的眼光以重视影视企业政工部门人员的综合素养协作能力的培养相關问题展开讨论。其研究目的主要是为逐步提升广电影视影视企业政工部门人员综合素养能力提供一定的理论参考价值，并逐步丰富了其相关专业理论知识。

关键词：新时代广电;影视企业政工;素养与能力

一、广电影视企业政工人员应具备的素养与能力

1.协调沟通，顾全大局 新经济时代的广电电视影视企业，是各个部门共同组成，广播电视节目行业最重要的是要求个人和部门互相协同通力合作，这样才能真正做到节目高质量，高品质。而作为政工管理人员，应正确处理好各个方面的事情，组织协调各项业务工作，使之全面顺利开展。遇到棘手的复杂人际交往处理事件，也能做到处理得当，可以真正做到以最平和的处理心态，最公平的处理态度，以及使用最恰当的人际处理方式，去迅速解决问题，找到解决问题的真正关键所在，扼住问题要害，一举得胜。

2.紧跟时代，善于学习 作为广播电视行业，最重要的一点是我们需要跟紧这个时代的发展潮流，广播电视本身也就是个多媒体一个行业，时代潮流变化快，发展快，如果不能够紧跟这个时代的发展步伐，就将面临被时代淘汰的风险。所以政工管理部门尤其作为广电影视影视企业一个核心领导的部门，一定要能够做到紧跟当下时代发展步伐，善于主动观察当下社会生活中的新兴发生事物，拥有一双极具洞察力的智慧眼睛，同时这也要求具有一种善于主动学习的感知能力，当然具有了这种感知新发生事物的感知能力，接下来的就是要会学习，是学会利用，将新兴的事物充分融入应用到日常生活中。同时也一定要善于思考，面对现实生活出现的新社会问题，新发展情况，要积极进行探索，找到有效解决这些问题的有效方法。既要深刻把握现代影视企业持续发展的核心文化价值理念，又必须要积极面对现代影视企业发展现实的种种巨大挑战。

3.信仰坚定，廉洁奉公 政工管理人员一定必须要自觉做到以身作则，俗话说上梁不正下梁歪，作为政工管理部门的工作人员，首先需要自觉树立并做起良好榜样，起到政工模范带头人的作用。同时还需要特别注意的一点是，不能因为言行态度不一。一定要将各种改革措施、方案落到实处，这样以来，才能有效带动整个化工影视企业的全体员工积极效仿。形成良好的集团影视企业内部环境氛围。

二、下广电影视企业政工人员能力培养中的问题

当前，随着互联网技术和网络的不断发展，广电影视企业面临的最大问题是推成出新，政工人员作为重要的领导人员，应该以身作则，起到带头作用。

1.人际交往能力匮乏   政工的各项工作，千头万绪。干得就是和每个人之间打交道的一项工作，既要和整个影视企业员工保持大局和方向的一致，又不能不注意维护整个影视企业及其员工的正当合法利益。政工是我影视企业上下基层沟通的重要桥梁。既要保证坚持工作原则性，又必须要保证具有一定的工作灵活性。这对政工工作人员的实际工作能力提出了很高的技术要求，但是目前的工作状况在我看来，很多政工工作人员还没有真正达到自己能够灵活为人处事的成熟程度。所以在这几个方面还真是需要多多认真学习。

2.政务工作能力匮乏  政务部门作为领导部门，首先需要具备的是管理统筹的能力。在广电影视企业，部门多，分工细，政工部门就是带领所有人的龙头部门，但是当下，政工部门的员工却缺乏一定的领导管理能力，缺乏人员之间的沟通能力，必须要一切事务，以大局为重，切不可事不关己高高挂起的态度应付。其次是也就是自主创新能力的严重匮乏。政工各部门工作应该在始终坚持中国共产党统一领导的体制基础上，创新国有影视企业的经营管理体制方式，更加灵活变通，更加强调人性化。并且不断深入学习研究掌握相关专业思想政治理论，深化科研工作中的核心点和重点。不断探索改革影视企业工作人员管理体制方式。丰富您的工作活动内容，并且适当的安排给予在职员工一定的社会人文精神关怀。

3.政务责任意识匮乏   在政工部门，部分员工政务意识匮乏，其原因有二，首先是上级领导干部的重视，导致了政务部门员工相关理论知识的匮乏，并且不明确工作核心重点，其次是政工部门员工自身的素养不够，没有正确的认识到自己工作的重要性，并且没有将自己的工作与社会责任联系起来，只是把工作当成任务，而没有当成责任。

三、培养广电影视企业政工人员素养提升能力的策略

1.勤加学习提升工作能力 一个国家，一个民族，不能离开党的理论政治思维。对于影视企业而言，亦是如此。作为政工从业人员，必须用正确的思想政治经济理论知识武装自己，不断学习提高自身政治理论素养和从业道德素质，才能真正适应和完全满足我国影视企业不断变化发展的市场需要。通过系统化的学习，结合实际，就一定能不断逐步提高我的政治思想修养，做起政治工作思路来也轻松许多。

2.提升认识程度责任意识 作为一个影视企业政工管理人员，更多的要廉洁自律，奉公守职，言行一致，不能阴奉阳违，说一套就只做一套，牢固形成树立为这个员工利益服务为这个影视企业发展服务的思想意识，守好自己在这个影视企业的本职岗位与工作职责。同时我也需要不断提升我们自生的社会责任意识，时刻都要牢记自己在为经济社会发展做出的贡献。

3.提升为人处世的技巧 口头语言表达能力以及各种书面语言综合表达能力，是政工工作人员日常进行业务工作的重要能力工具。有的政工工作人员，不分谈话地点不论场合，不分谈话时间、对象，谈话时的效果适得其反。政工工作人员，有时为了真正达到如实讲话的这一目的，需要学会采取适当的说话策略，学会运用实话巧妙地说，比如采用实话缓慢地说，实话大话小说，实话认真细说，实话虚拟地说等多种形式。

四、结论：

总而言之，提高政工员的队伍素质与业务能力仍然是一个事业单位急迫任务需要加以解决的问题.因为只有政工的队伍紧随这个时代的进步发展，不断的增强壮大自己的综合实力.及时的的了解广大影视企业员工的政治思想精神状态.有效的及时解决广大员们生活遇到的各种问题和困难.这样才能在广大员工中迅速树立公司威信，发挥公司凝聚广大员工的重要力量作用，为公司事业单位的健康发展打下基础。