刘莎莎

摘 要 伴随着经济全球化的快速发展，市场经济下各行各业的压力都不断增加，特别是智能时代的到来，为我国传统的行业带来了新的挑战，我国的电力企业在新时代也逐渐开始探索新的管理模式，逐渐升级内部流程与管理规定，考虑以结果和质量为导向，实现管理目标。其中党建工作的顺利开展往往是对于企业内部员工进行全面的思想政治教育指导的一个重要内容，但是往往会受到其他因素的影响，导致党建工作无法顺利开展，因此作为电力企业而言，党建科学化管理已然成为新时代电力企业党建工作的发展方向和新目标。

关键词 电力企业 党建工作 科学化管理 创新

一、电力企业的党建科学化管理的重要性

对于电力企业的发展而言，党建工作是非常重要的，伴随着市场竞争压力逐渐增大，我国的相关政策流程也进行了大规模的调整，而党建工作具体的内容以及管理方式也应该与时俱进，不断地适应新时代的要求，从而能够有效地实现党建管理科学化。

对于电力企业而言，党建科学化管理需要有效地促使党建工作的思想教育以及引导作用发挥到极致，进而能够强化先进的思想，在企业内部得到有效的落实，在具体的工作当中，不仅要落实“三个代表”重要思想以及科学发展观，还要注重以实现中国梦为伟大目标，强调社会主义核心价值观，在企业内部方方面面的应用，充分的发挥党员的模范先锋带头作用，引导企业全部员工积极努力工作，有效保障电力企业的工作效率和工作质量，为社会发展作出巨大贡献。……