茶客留言
2019-11-13
杂文月刊 2019年14期
关键词:考核
读史使人明智
李增录(河北任丘)
我喜欢读史,每期《杂文月刊》到手,我总是先读有关历史题材的文章。比如,2019年5月下的《杂文月刊》中有《考核当学齐威王》一文,我就先后读了两遍,圈圈点点,思前想后,获益匪浅。
文章的点睛之笔:“齐威王只是奖赏了一个即墨大夫,烹杀了一个阿地大夫,就收到了齐地大治、国强民富的效果,可谓高超、高明、高效。威王为何能一举而多得?概略考之,不外乎以下诸因:即考核内容直奔主题,考核方法简便易行,考核结果一针见血。”
读罢此文,联想过去,感到可笑。我退休前,曾任办公室主任,就经常组织检查团进行年终考核工作,而做法却与齐威王大相径庭,不仅内容过多过滥,眉毛胡子一把抓,而且方法总是先打招呼,让下属做好准备,众多人员去了,也只是听听汇报,翻翻档案,看看典型而已。至于奖惩,也是奖多罚少,不是你好我好,就是轮流坐庄……这样的考核,有什么意义呢?
英国哲学家培根说:“读史使人明智。”诚哉斯言!历史是一面明镜,读史可以知古鉴今,将几千年前发生的事回味一遍,从而得到文化滋养,增加人生睿智,何乐不为?
读《加减有度》有感
常永瑞(陕西延安)
在实际工作中,我们老师批阅试卷确实以扣负分(减分)为主要做法,我也是如此,这是基于一个班级大多数学生的习题做对的多,做错的少,只有极个别的学生是错的多,对的少的现状。这样做不仅批阅效率高,计算成绩也是总分100分减去个位数或最多的是减去40 分以内的两位数,这对于个别口算能力不佳的语文老师也是一种方便。
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