凌河

市委全会后的这几天，我们上海的党员干部中热议的一个中心话题，莫过于在“逆水行舟、不进则退”的当下，上海要摆正“白手起家、从头开始”的创业姿态。我们要重振小平同志在浦东开发开放之初唤醒的“那么一股气呀劲呀”，每个干部都要争当“负重前行的人、挑燈夜战的人、鞠躬尽瘁的人”……

说起这个“挑灯夜战”，便想起一个“996”的领导干部来——这是外地一个单位的一把手，“硬档”，自上任后，做出“牌子”，每晚9时即关手机，次日上午9时才开机，每周七天，他有六天要安睡午觉，12时一过，手机又关掉，办公室熄灯，外间秘书把关，任你天王老子也不见，被戏称为另一种“996”……

这位领导，其实也曾“挑灯夜战”，也曾当过"24小时的公仆”，为什么变成了另一种“996”呢？其中一个要因，是他上任的那个系统，曾有过四任一把手，其中两位，干了许多事，拔了很多“钉子”，也得罪了不少人，虽然颇有建树，但是“争议”很大，举报不断，“上面”就觉得“麻烦”，所以“下场”并不怎样。而还有两位，在任几年，什么也没干，人人都说好，所以竞然得到提拔重用……也许是这位领导，从“正反”两面的先例中汲取了“经验教训”，于是当起了一脸堆笑大肚能容的“弥勒佛”.于是也端坐不动，“什么也不干”，几年下来，因为“不起蓬头”“不翻烧饼”，果然“平稳”得很，又因为谁也不得罪，所以“人缘好”、得票高，“组织上"-G觉得“稳重”，差一点也要晋级加爵呢！

这样的“996”当属极个别现象，但抱着“宁可不做，也不出错”的想法熬年头的同志，恐怕就有一些了。