摘 要：当前的图书馆资料管理人员的综合素质有了更高的要求，传统的管理方法与观念已经不适应新时期基础图书馆的进展。基于这个背景本文将分析基层图书馆资料管理人员素质提升的现实意义、存在的问题以及相应的策略。

关键词：新时代;基层;图书馆;资料管理

前言：

计算机技术的不断普及使人们进入了信息时代信息，传统的图书馆资料管理已经不能适应社会发展的需要。迫切需要图书馆管理人员加强危机意识，不断提高自身的综合素质，通过学习现代化资料管理手段，促进资料管理效率与读者满意度的提升。

一、加强管理人员素质的现实意义

加强资料管理人员素质是促进图书馆有序发展的重要方向，基层图书馆作为公共管理部门，其具有特有的教育功能和社会地位，为满足社会发展的需求要求资料管理人员提高服务水平和专业能力。这就要求图书馆资料管理人员应与时俱进，不断掌握最新的信息技术，让其具有丰富的专业知识。现有的传统图书馆正在不断扩大，不仅有自动化系统，而且趋向现代化管理，以技术计算机为主要设备，紧密结合现代信息技术。图书馆资料管理人员不能通过原有的知识和技能形成现代化资料管理。需要图书馆资料管理人员转变观念，学习更多的知识，掌握最新的信息和设备，促进图书馆进一步发展。

二、基层图书馆资料管理人员存在的问题

由于当前图书馆资料管理人员难以适应实际发展的需要，同时，图书馆资料管理人员的知识水平和专业结构不合理，很大一部分工作人员没有经过专业培训，无法单独负责资料管理，导致资料管理队伍素质低下。……