考试分析在操纵员培训中的应用与研究
2019-05-13商寅姜有为
商寅 姜有为

【摘 要】考核是系统化培训方法实施阶段的重要环节,是衡量培训有效性最有效的方式之一,也是最及时的方式。而试卷作为考核的一个重要载体,试卷的分析与评估应得到足够的重视。本文讨论了核电培训领域中考试分析的现状及其重要性,介绍了国际原子能机构推荐的考试分析的各项指标及意义,并以此建立了基于Excel的考试分析方法。
【关键词】系统化培训方法;考试分析;培训有效性
中图分类号: F272.92;F426.61文献标识码: A 文章编号: 2095-2457(2019)07-0266-003
DOI:10.19694/j.cnki.issn2095-2457.2019.07.111
【Abstract】Assessment is an important part of the implementation stage of systematic training methods. It is one of the most effective ways to measure the effectiveness of training, and it is also the most timely way. As an important carrier of the examination, the examination and evaluation of the examination paper should receive sufficient attention. This paper discusses the status quo and importance of exam analysis in the field of nuclear power training, introduces the indicators and significance of the IAEA-recommended exam analysis, and establishes an Excel-based exam analysis method.
【Key words】Systematic training method; Test analysis; Training effectiveness
0 前言
目前世界上绝大多数核电厂普遍采用系统化培训方法(SAT)进行人员培训。各国核电厂大多以国际原子能机构(IAEA)出版的《建立并保持核电厂人员资格和能力导则》为指引,遵循SAT的原则,根据自身能力和客观条件开展培训工作。SAT是一种培训组织形式,它把整个培训活动分为分析、设计、开发、实施和评估五个阶段,并在各个阶段进行有效反馈。其中评估是SAT的重要环节,通过培训全过程的评估,对培训工作进行监督和评价,以确保培训目标的实现,保证核电厂人员取得岗位要求的全面工作的能力。考试分析属于培训评估的组成部分,主要是针对培训实施阶段的考核结果进行定量、系统地分析,将分析结果反馈到SAT的其他阶段,以改进培训的质量,从而使培训的有效性得到不断提升。
1 考试分析的现状及其重要性
1.1 考试分析的现状
培训项目的考试分析一般仅统计考试的通过率、平均分及最高分/最低分,可以从总体上定性地了解培训项目的实施情况,但不足以为改进培训方式/内容、提高培训有效性提供定量的数据依据。……
