赵旭

（重庆工商大学派斯学院，重庆 401520）

应用性创新人才的培养一直以来都是人们所关注的重点，因为人力会在很大的程度上对行业的发展进步有所影响，行业的发展进步缺少不了人才的作用。因此，在近年来，高校注意起来有关旅游管理专业应用型创新人才培养模式的问题。但是同样难以避免的是，在培养模式的探究过程中还是会出现一些问题，而这将会行业发展造成一定的影响。如果高校加强对旅游管理专业应用型创新人才的培养，将会使得旅游行业更快、更好的发展。所以，分析高校旅游管理专业应用型创新人才培养模式，对其进行相应的讨论，是很有必要的一件事。

一、培养旅游管理专业应用型创新人才中存在的问题

（一）没有定义人才的培养方向

我国旅游管理行业是比较新兴的一个行业，随着人们空闲时间越来越多，生活越来越丰富，人们对旅游行业的需求也越来越多，对相关的专业人才的需求也越来越大。在最近几年来，旅游行业达到了高峰期。但是正是由于旅游行业发展时间较为晚，所以很多高校在旅游管理专业的开设方面也较为晚，导致很多高校在该专业的课程上要求学生不到位，没有明确的对该专业有个定位。这就导致了学生们在高校学习专业课上时的不明确，不知道有哪些课程是需要自己用心去学习的。如此一来，不仅造成了学生们学习的不明确，也导致了学生在毕业后工作方面的不明朗，在一定程度上影响了旅游管理专业人才的出现。……