浅析怎样化解师生矛盾
2019-01-13刘学义
魅力中国 2019年46期
刘学义
(河南省遂平县第二高级中学,河南 遂平 463100)
一、常见师生矛盾的成因分析
(一)学生平等意愿冲撞教师传统威严
社会是由人组成的,学校就是一个小社会,师生关系是其中最基本的人际关系。糟糕恶劣的师生关系是导致教学质量难以提高、学生成绩不断下降的主要原因之一,而受到传统教育观念的影响,很多教师难以放下架子,以威严者自居,日常教学中的语言不当、评价失准、对学生的斥责惩罚都随着学生日渐增强的平等、民主意识而激发出更大的矛盾,如果我们教育者一味硬性维护教师的权威而不自我剖析,那么这种矛盾冲突就会升级,给教学质量的提升、学校的管理带来困难。
(二)缺乏良好的情感交流与有效沟通
师生良好关系的发展来源于彼此之间的有效沟通与了解,然而,在客观上目前的应试教育给学校与教师增加了很大的教学压力,必须在有限的教学时间内完成教学任务,使教师将更多时间与精力聚焦到如何提高教学质量上,而忽视了与学生的交流,了解其身心发展状况。许多教师都是忙于课堂的教学研究,很少与学生沟通,只负责上课,却从不知晓学生的学习情况与接受能力,没有做到真正地关心学生。主观上,某些教师对待学生态度生硬,不公平,使师生间的距离进一步拉大,而对学生而言,随着年龄、性格、心理的成熟,逐渐与教师之间也产生了代沟与意见差异,使彼此之间的矛盾冲突加剧。……
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