民主生活会要拧干“水分”

目前，全国各级党组织正在召开年度民主生活会。对于如何开好民主生活会，虽然中央有明确要求，但在调研中，笔者还是发现一些问题不容忽视。一是对照检查材料与本行业、本地区、本单位实际工作结合不紧密。有的同志就理想谈理想，就纪律谈纪律，空话、套话、废话较多，过于“高大上”。二是批评与自我批评“隔靴搔痒”。有的党员领导干部仍有“老好人”思想，开展批评与自我批评触及不到实处、痛处。三是发言稿子动辄上万字，面面俱到，但又不深刻，好像字数不过万就显示不出重视、显示不出水平、显示不出诚意，以致产生了新的形式主义。

召开民主生活会的目的是为了不断增强领导班子和领导干部发现和解决自身问题的能力，如果不与实际紧密结合，不触及问题根本，盲目追求文字的数量，势必与民主生活会的初衷背道而驰。希望各级党员领导干部从“实”处着力，深刻进行党性分析，讲党性不讲私情、讲真理不讲面子，有话则长，无话则短，真正把民主生活会开成一个“红脸出汗”、不走过场的“好会”。（山西刘敏）

“现代化”的形式主义当警惕

看到一则报道：王梦（化名）是宁波一名基层公务员，单位有一个行政类APP，她觉得不仅“没啥作用，还很麻烦”。据了解，在这个APP里，每个科室都设有一个交流群，单位对群的活跃度有考核。为了交差，大家在群里相互问好，我一句“早安”，你一句“午安”，有时甚至连打字都懒得打，发个表情包也算是“点过卯”了。……