互联网企业有何特点，如何立足特色抓党建？我们网罗了部分省份和城市的党建亮点，集结出这份互联网企业党建攻略，速速收好吧！

省级

浙江：率先出台《关于加强互联网业党建工作的指导意见》

党的十八大以来，在中组部、省委的有力领导和指导下，浙江省委组织部、省委两新工委在加强互联网企业党建工作方面作了一系列积极探索：深入实施“红色在线”行动，充分发挥互联网企业优势，推动信息技术与传统党建工作深度融合；每年组织开展专题调研，形成高质量调研报告，并在此基础上制定出台加强互联网企业党建工作的《意见》，从抓好有效覆盖、强化党组织政治功能、规范党组织运行等七方面进行明确；探索加强网商群体党建工作，相关做法被中组部《组工通讯》《全国基层组织通报》和组织人事报刊发；在全省确定了317家互联网企业进行重点联系指导，培育了阿里巴巴、传化智联、顺网科技和5173等一批先进典型。近年来，浙江各级各部门围绕中央和省委的决策部署，着眼全面进步、全面过硬，坚持创新思路、强化政治引领，扎实推动互联网企业党建工作深入开展：旗帜鲜明强化政治引领，牢牢把握互联网企业正确发展方向；着力理顺工作机制和管理体系，全面加强对互联网企业党费工作的领导和指导；持续推进党组织组建集中攻坚，切实强化互联网企业党组织有形有效覆盖；紧紧围绕“争双强、当先锋”创建目标，充分发挥互联网企业党组织实质作用；扎实推进“互联网+”平台建设，不断激发互联网企业党建工作生机活力。

上海：党建合力

2017年8月，上海市委组织部、市社会工作党委、市网信办联合制定下发了《加强互联网企业党建工作的意见（征求意见稿）》，将统筹推进互联网企业党建工作纳入城市基层党建工作总体布局，旨在着力健全互联网企业党建体制机制。在组织覆盖方面，上海市主要通过“点线面”结合，多种方式推进互联网企业建立党的组织，宣传党的工作。同时，上海市积极创新完善互联网企业党建工作有效机制，通过确定浦东张江高科技园区、杨浦区“创智天地”等为全市首批“互联网企业党建创新基地”形成示范引领工作机制，为互联网企业有效开展党建工作提供示范；依托全市214个街镇党建服务中心以及全市数量众多的园区楼宇党建工作指导站（点）形成辐射带动工作机制，配备党建力量、明确党建任务、强化工作保障，为互联网企业和党员职工提供精准有效服务；市社会工作党委、市网信办成立互联网企业党建联盟，将知名互联网企业纳入联盟成员单位，建立直接联系服务长效机制。

重庆：区域化理念

将互联网产业园、电子商务园、众创空间、商圈楼宇等互联网企业集聚区作为互联网企业党建工作的主战场，坚持区域化党建理念，推动互联网企业党建工作向纵深发展。依托管委会、物管机构等建立非公党委等区域性党组织，统筹推进区域内互联网企业党建工作，统一管理区域内互联网企业党组织和党员，并从与互联网行业联系紧密的部门、单位的退休干部、优秀年轻干部中选派党建工作指导员，全覆盖指导互联网企业党建工作。依托现有场地建成投用集党建展示、党员活动、学习培训、互联交友等于一体的区域性共享共用党群服务中心，紧扣互联网企业及其党组织和党员职工需求，整合党政机关和社会组织资源，按需提供证照办理等政务服务、集体上党课等党务服务、心理疏导等社会事务服务，将服务企业、服务党群、服务职工统一起来，推动企业健康发展和党员职工成长进步。

广东：系统谋划 多措并举

今年8月，广东省互联网行业党委暨全省互联网党建工作座谈会在广州召开，会议强调要增强责任意识，注重分类施策，加强工作创新，努力形成齐抓共管互联网党建工作新格局。党的十九大以来，广东省委高度重视互联网党建工作。一是积极探索并初步形成了一套务实有效的互联网企业党建工作机制。成立省互联网行业党委，统筹指导全省互联网行业党建工作。互联网企业集聚的地市参照省的做法成立互联网行业党委，互联网企业较少的市，由市委组织部、市委两新工委等统筹指导，涉网部门齐抓共管。二是突出政治引领，创新方式方法，根据互联网企业结合自身实际，积极开展“你点我送”“送课进企”等形式多样的党性教育活动，实现党员教育与业务发展相融合，互联网企业党组织书记全覆盖式培训、党课讲师团、党员教育微课堂微视频微测试、带有VR技术的红色体验产品等已成为全省知名党建品牌。三是继续推进“两个覆盖”工作，对新建互联网企业，达到条件的同步建立党组织，成熟一个组建一个；条件不成熟的，探索组建联合党组织、派驻党建指导员、开展群团工作等做好各项工作。四是实施互联网企业党组织“头雁工程”，选好配强培优党组织书记，加大党建工作指导员选派力度。五是强化基础保障，通过开展企业间共建共享、强化经费场地保障、加强出资人教育引导等手段为互联网企业党建工作的有序运行提供坚实保证。

市级

杭州：“杭派三味”

近年来，杭州一直将互联网业作为基层党建的重要领域和前沿阵地来抓，从运行体系、扩大覆盖、促进自转、加强保障和推动激励等方面加大探索创新。在浙江率先研究制定出台集聚区、新经济新业态领域、互联网业党建等3个指导性意见，承办首个全国性的互联网业党建理论研讨会，加强系统研究谋划。用充满“党味”“网味”“青春味”的“杭派三味”方式讲好党建故事，有效凝聚50余万互联网从业人员。运用“区域统领、行业引领”的推进体系，坚持“先强核再筑堡”的覆盖模式，大力推进互联网企业党的组织和工作覆盖，先后推动网易、云集、贝贝等成立党委。按照“六有”标准打造了阿里巴巴、微医等56个“发展强、党建强”示范点。按照“每个互联网业集聚区配备不少于1名，每200家两新组织配备1名”的标准，配强专职党务工作者，实现与社区工作者同招录、同身份、同待遇。坚持党务、政务、商务“三务合一”标准在互联网企业集聚区打造区域性枢纽型党群服务阵地140余个。

温州：党建引领

创新组建方式方法。采取下派党建指导员、招聘党员职工等方式，及时抓好党组织组建工作；在正式党员不足3人的互联网企业中建立“拓展型”党组织；明确镇街（园区）、村（社区）的管理责任，发挥兜底作用；依托龙头企业建立区域性党组织，帮助区域内企业开展党建工作。

线上线下双融互促。创建“指尖党建阵地”“党员小书包”等特色网络教育平台，开展网上学习活动；创新主题党日活动“六制六规范”，打造一批开放式组织生活基地，严格党内组织生活；线上线下互动，实现党组织活动和党员教育管理等网上、网下深度融合。

统筹力量整合资源。成立互联网发展促进会联合党委，加强领导和有效指导；将互联网企业党组织书记纳入党政干部网络学习平台；建立党建工作征询意见制度，将企业和出资人评先评优纳入征询范围，强化制度刚性约束；推广建立党建公积金，引导企业预存党建经费。

成都：“三种模式”

成都市坚持问题导向，积极探索互联网业党组织覆盖新模式：以“四个介入”提高初创企业覆盖率。源头介入，即在工商、税务等职能部门登记注册时同步掌握党组织信息；孵化介入，即在其落地运营时及时派驻党建指导员，促进业务和党建双孵化；评选介入，即在评选品牌企业时，将建立党组织、党建工作情况作为重要依据；融资介入，在企业融资时参照党建工作开展情况给予“党建增信”积分，降低融资门槛。以“区域联盟”覆盖不具备单独组建条件的小微企业。依托园区、商圈、楼宇等区域党组织直接管理，实现对小微企业组织全覆盖。以“行业串联”实现全域覆盖动态清零。充分依托行业协会党组织“串联”优势，实现行业和党建一体化发展。经过两年的探索，成都市规模以上互联网企业覆盖率由2016年的9.6%增长到目前的93.3%。

武汉：红色引擎工程

近年来，武汉市以实施“红色引擎工程”为抓手，推动互联网企业党建工作有效开展。一贯到底健全工作格局。依托武汉市互联网行业联合会成立全市互联网行业党委，首批将9家行业协会和74家重点企业纳入管理，在东湖开发区、武汉开发区2个国家级开发区分别成立区域互联网行业党委，在131个产业园区、楼宇商圈、众创空间等成立综合党委，形成组织部门统筹协调、网信部门牵头负责、行业党委具体指导、综合党委兜底管理的工作格局。紧扣特点创新活动载体，坚持以互联网思维抓互联网党建，推动网上网下党组织和党员都有声音、有服务、有影响力。“七一”前后，传神语联网党委在“云译客”平台组织开展“万人译党章 多语忆初心”线上活动，1.1万余名党员译员率先报名，带动12个国家的1.4万余名译员积极参与，将党章翻译成英法日俄4种语言。

广州：新途径

广州目前共有互联网企业1108家，共有党员7358人；已组建党组织169个。近年来，广州市针对互联网企业行业特点，围绕服务企业健康发展，不断加强统筹谋划、重点推进和实践探索，一是开展“集中攻坚行动”，推动各区各有关部门按照“分类指导、集中攻坚”的原则，推动互联网企业党的组织和党的工作“有形覆盖”和“有效覆盖”双提升、双促进。二是针对互联网企业特有的技术优势、党员员工高度依赖网络的特点，积极探索突出组织生活政治属性和创新活动方式有效结合的新模式新途径。编印《广州市非公经济组织党建工作指导手册》《广州市社会组织党建工作指导手册》《互联网企业党建手册》。三是坚持抓牢发挥党组织实质作用和党员先锋模范作用这个关键，努力把党的组织优势和政治优势转化为企业的发展优势，把党组织的政治活力转化为企业的发展活力。四是统筹全市党建工作资源，理顺管理体系，完善工作措施，加强工作保障，建立健全互联网企业党建工作的体制机制。

厦门：“四维模式”

今年以来，在注重发挥城市党建工作综合效应和园区党建工作经验优势上，厦门创新打造了互联网企业党建工作“四维模式”。制定《关于加强互联网企业党建工作的指导意见》1个总的实施方案和《关于成立厦门市互联网企业党建工作协调小组的通知》等8个配套文件，构建“1+8”系列制度体系，以及组织部门牵头抓总、经信部门具体协调、网信部门密切配合、市直部门联动推进、区街两级兜底管理的工作体制。细分新闻、社交、网游、电商、金融、数据等六类互联网企业作为工作重点，再次启动“百日攻坚行动”，多部门联动、多举措并进，四轮次准确摸清企业及其党组织和党员底数台账，分别提出单独组建和联合组建“应建必建”三原则，创新众创空间和党建联盟工作覆盖形式，为深化互联网企业党建工作打牢基础。自主研发“厦门党建e家”信息化系统，党员在线就能参加“三会一课”“主题党日”活动，累积相应学时积分，基本实现了日常党建业务的信息化管理。