探索“智慧化社区考核”新模式
2018-10-21田江阳王磊
派出所工作 2018年7期
关键词:考核
田江阳 王磊
今年以来,重庆市公安局渝中分局在化龙桥派出所李子坝社区“互联网+”警务新模式基础上,创新“以考核促成效”工作思路,依托GIS定位、轨迹刻画、人脸识别、数据实时分析展示等信息技术,在两路口派出所桂花园新村社区试点探索“智慧化社区考核”,用信息技术为社区警务建设提升战力、增强能力、注入活力,进一步推进社区警务战略,初步实现“被动”警务向“主动”警务的转变,夯实公安工作基础,筑牢基层社会治理前沿阵地。
创新理念,推动社区民警归位履职
为进一步以“考实评准”推动社区警务战略的实施,渝中分局主动引入大数据思维,依托“互联网+”信息技术规范社区民警勤务考核管理,激发民警效能,促使社区民警“沉得下、管得了、管得好”。
一是定位考,保障社区民警“沉得下”社区。利用GPS定位功能, 社区警务APP自动生成社区民警工作轨迹,实时在线监督社区民警巡逻防控、入户上门、信息采集、线索摸排等工作开展情况,克服了社区民警下社区“有名无实”“空巢”现象,有效杜绝了社区民警闭门造车、弄虚作假。自社区民警管理平台APP运行以来,98%以上的社区民警均能每周在社区工作不少于20小时,真正实现了警力下沉。
二是定量考,保障社区民警“管得了”社区。科学量化18个社区民警考核项目,通过“智慧化社区考核”平台任务清单模块,将每天每周每月常态工作任务和临时工作安排,及时派发给社区民警,指导社区民警工作时有的放矢,并实时进行任务数据展示、工作预警提醒,明确了“做什么、怎么做,做到什么程度”,有效提升了社区民警的工作积极性、主动性。……
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