李晓菊

摘要：信息化时代所呈现的就业方式多样化的今天，大中专毕业生档案管理工作已经跟不上时代的要求，加上档案管理人员业务水平不高，管理理念落后，管理机制不健全等问题的存在。因此，对大中专毕业生档案管理工作应引起足够的重视并采取相应的措施来符合时代的要求。

关键词：大中专毕业生；档案管理；措施

一、新形势下大中专毕业生档案管理现状分析

大中专毕业生档案是反映学生的综合素质以及受教育情况和辨别评价人才的原始记录资料，是大中专毕业生在社会中的重要名片。国家和企业大中专毕业生的就业方向、工作经历也可将其档案管理作为重要的参考依据。国家以及地方政府部门可以参考其效用制定人才战略、就业计划、公益性岗位设置等。当前大中专毕业生的就业渠道已从单向型向多元化转变。县级人才服务和公共就业中心及时调整了大中专毕业生档案管理的管理战略。但是由于传统毕业生档案管理机制还不完善且缺乏灵活的就业环境。在档案创新方面大中专毕业生明显不足。国家正在对各行各业大力推行信息化改革，希望能以信息手段来实现大中专毕业生档案现代化管理。逐步建立规范化、系统化、信息化的管理模式。当前大中专毕业生档案管理正处在转型发展期，在很多方面还遗留着很多旧的管理模式，人事档案管理的任务越来越繁重，虽然有所进步但还尚未使大中专毕业生档案管理的价值充分发挥的效果。……