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浅谈班级文化建设

2018-09-25邓春萍

读天下 2018年18期

摘 要:在小学生班级文化建设中,班主任是组织者和领导者,有非常重要的地位和作用,是班级文化形成的关键人物。在班级管理过程中,班主任如何运用好师德魅力、语言素养、沟通方法和慈爱师爱四要素将直接影响学生的未来成长,在班级文化建设中起着举足轻重的作用。

关键词:关键人物;四要素;举足轻重

一、 师德魅力——班级文化建设的精神食粮

伟大的教育家孔子语:“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从。”教育家叶圣陶先生在为《教工》杂志的封面题词时写到“教育工作者的全部工作都是为人师表。师表,人之模范也。”陶行知先生也说“要人敬己,必先自敬。”作为传播精神文明的使者,人类灵魂的工程师,教师承担非常神圣的职责,我们不仅仅要“传道、授业、解惑”,更要教学生如何做人。班主任的一言一行无一不体现着自身素质的高低和人格魅力。班主任教育学生的过程其实就是师生之间心灵的相互碰撞,班主任的道德观念,思想品质通过教育学生可以转移到学生身上,久而久之,潜移默化,成为学生的精神财富。榜样的力量是无穷的,为了塑造学生正确的道德思想观,班主任首先应当先塑其身,表里如一,公正无私,热爱学生等。要求学生做到的,自己一定先做到,不允许学生做的,自己一定禁止。否则就不可能达到教育的目的。小学生年纪小,模仿性强,可塑性大,他们把班主任看做是最崇高、最可信赖的人物。因此,这就要求班主任要不断加强自身的修养,树立良好的形象。例如:在与学生的接触中,我总是彬彬有礼、谈话得体、和蔼可亲、尊重他人、举止大方、诚实勇敢、虚心学习、心地善良、帮助弱小、认真板书、细心改作、严守纪律、以身作则、尽心尽职;在学生中起到了很好的表率作用。

二、 语言素养——班级文化建设的核心所在

小学班主任合理地运用语言艺术,对于班级文化建设具有重要作用。因此,作为一名优秀的班主任,应当提高对管理语言艺术的认识,合理运用管理语言艺术,进一步提升班级管理的质量和效率。

哲人詹姆士说过:“人类本质中最殷切的要求是渴望被肯定、赞扬。”尤其是儿童,当他们受到老师肯定、赞扬时,情绪上得到了满足,就会进一步得到升华,从而,更激起奋发向上的欲望,儿童的缺点很多,但我们要竭力地寻找他们的优点。哪怕是微小的成分,哪怕是沙里淘金,哪怕是用高倍的放大镜,我们都要真心地去赞扬、去鼓励。这样就能撼动他们的灵魂,就像绿茵场上啦啦队的呼喊,能激发他们拼搏的勇气。例如:学生扫地,虽然扫得不干净,我们如果说:“好,你比上次扫得强多了,下次会干得更好。”这样,学生以后就会更加认真地做。如果说:“你什么事也干不好,真笨!”学生会觉得扫地太没意思了,今后会更加漫不经心了。我们天天跟学生接触,每一个眼神,每一句话,每一个动作,都在学生思想品德修养中起到潜移默化的作用。尽管学生犯了错误,也要先肯定他们的积极面,让他们时时享受成功的喜悦、自豪的荣誉。

三、 合理沟通——班级文化建设的桥梁纽带

沟通作为一种技巧,能让学生理解班主任的工作,使班主任的管理更加有效。另外,班主任还能通过沟通的艺术更加了解学生的想法和意愿,从而对学生进行因材施教,有效提升学生的能力和成绩。学生尊重老师理所当然,同样,教师也应当给予每一位学生足够的尊重,不能因为自己是教师而有地位优越感,也不应当对学生有歧视或者差别对待。班主任不僅是一个班级的科任老师,更是这个班级学生的心灵导师。在课堂上,班主任严格要求学生;下课后给予学生慈母般的关爱。这样会使学生乐意与班主任进行沟通,可以将心里话告诉班主任。师生关系也就融洽了,沟通也很顺畅。

在进行沟通的时候,班主任首先要将自己的位置与学生的位置放在同一水平线上,用比较平和的语言,充分尊重学生的人格和尊严,使用感情的力量,让学生打开心扉,说出自己内心的真实想法。例如:当学生犯错误时,班主任要有一颗宽容的心去理解学生的处境,在此基础上动之以情,晓之以理,让学生在了解自己错误的同时,对班主任畅所欲言,互相理解,从而改正错误。因此,班主任与学生进行沟通时要用心,才能换来学生的真心,这样才能使学生形成良好的思想品德,推动班级文化建设。

四、 慈爱、师爱——班级文化建设的有效保证

我国近代教育家夏丏尊说:“教育之没有情,没有爱,如同池塘里没有水一样,没有水就不成池塘;没有爱就没有教育。”老师对学生的热爱是教育的灵魂,是教育的前提,是洒向学生心灵的细雨。

在班级管理中,班主任要向学生传达正面的力量,构建师生之间的信任感,信任的纽带是慈爱、师爱。没有爱就没有教育。作为一个班主任,对后进生要给予更多的爱,爱是转化后进生的灵丹妙药;爱是唤起后进生信心的美丽使者。对后进生的爱,是一种深沉广博的爱,也是一种需要坚强毅力的艰难的爱。爱优秀生很容易,因为优秀生的表现和成绩都是那么逗人喜爱,这种爱是情不自禁的。相反,后进生有太多的地方不讨人喜爱,有太多的事情令人失望。但作为一个班主任,不应该觉得可爱才去爱,而应该有责任心地爱,应该给后进生更多的爱。例如:当后进生回答不出老师问题时,我不会让他觉得老师认为他真笨;当后进生做错事时,我不会让他觉得老师认为他真讨厌;当后进生没有考好成绩时,我不会让他觉得老师认为他无可救药;而是细心地启发,耐心地诱导,热忱地勉励,用老师真诚的爱沟通师生感情,抚平她们心灵的创伤。当后进生知道老师是真心疼他时,他自然会“亲其师,信其道”,从而保证班级文化的顺利开展。

综上所述,班级文化建设是一项复杂而又艰巨的任务。因此,班主任必须保持充足的信心和耐心,以自己师德的魅力影响学生,同时,在管理班级的过程中,班主任还应该注重语言素养以及合理的沟通方法,用慈母般的爱感化学生,这样,才能培养小学生良好的思想品德。班级文化建设才能达到事半功倍的效果。

参考文献:

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[2]廖燕萍.小学班主任与学生和谐关系的构建对策[J].学周刊,2016(17):66-69.

[3]方丽.小学班主任管理工作的实施[J].学周刊,2016(17):44-49.

[4]石代新.小学班主任管理过程中与学生和谐关系的构建分析[J].教育界,2016(22).

[5]李静.以人为本,爱心治班——浅析小学班主任工作的管理艺术[J].文理导航,2015(08).

作者简介:

邓春萍,广东省梅州市,梅州市梅县区新城中心小学。