技能大赛选手的选拔与培养
2018-09-11赵亚肖赵亚玲
职业·下旬 2018年5期
赵亚肖 赵亚玲
摘要:近年来,唐山劳动技师学院(简称“笔者学院”)机床加工系机床加工专业在各级技能竞赛中屡获佳绩,成绩斐然。本文将笔者学院多年竞赛选手选拔与集训的经验进行总结,形成具有本校特色的竞赛选手选拔机制及集训方法,以促进学校的师资培训和专业教学水平的提高
关键词:技能竞赛 选手选拔 师资提升
中等职业学校培养的是在生产、服务一线工作的,与我国社会主义现代化建设要求相适应的,德、智、体、美全面发展,具有综合职业能力的高素质技能型人才。中等职业学校培养的学生应具有基本的科学文化素养、继续学习的能力和创新精神;具有良好的职业道德,掌握必要的文化基础知识、专业知识和比较熟练的职业技能,具有较强的就业能力和一定的创业能力;具有健康的身体和心理;具有基本的欣赏美和创造美的能力。所以,中等职业学校在选拔和培养技能竞赛选手时也应遵循这个原则。
笔者学院机床加工系近年来在各级技能竞赛中成绩突出并稳步提高,多次荣获省级、市级团体一等奖的优异成绩。为了今后更好地指导学生参赛,保持笔者学院的专业优势,本文对笔者学院的情况进行如下总结。
一、竞赛选手选拔
对于指导教师来说,技能竞赛选手的选拔并不是短期就能完成的,而是要采取一系列科学、严谨的选拔方法,才能从众多学生之中选拔出优秀的竞赛选手。笔者学院机床加工系的做法是从海选到复选,再到最后确定。……
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