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新时期对做好汽车调度管理工作的思考

2018-08-25胡泊舟

西部论丛 2018年4期
关键词:调度管理新时期汽车

胡泊舟

【摘 要】 近年来我国交通事业发展速度很快,为提升汽车运输效率,减少运输成本,需要加强汽车调度管理工作。但是现阶段汽车调度管理中还有很多问题,如供需矛盾严峻、车辆制度不完善等,这要求汽车调度管理中做好车辆采购、安排、调度、维修及相关配套工作,深入分析其中的缺漏与问题,促使工作质量与效率不断提升。本文将简述汽车调度管理工作中存在的问题,提出了新时期做好汽车调度管理工作的策略。

【关键词】 新时期 汽车 调度管理

汽车调度管理即通过科学合理的指挥调派,让车队中所有汽车维持有序工作状态,能够圆满完成车辆使用任务,将汽车的价值最大限度发挥出来。尤其是对高校车队来说,应该提高对汽车调度管理工作的重视程度,既要完善各项规章制度,还要提升人员素质,让车队工作水平能够得到有效提升,从而出色完成各项任务,为高校工作的开展奠定良好基础。

一、汽车调度管理工作存在的问题

(一)车辆配给制度有缺陷

对车辆配给模式进行优化,将保证各种配置、用途和性能的汽车可以得到充分使用,然而当前车辆配给制度还有很多缺陷。常见问题是一些配置较高的汽车被分配到不需要配车的部门,这样会极大降低资源利用率,并让部门之间变得不够和谐。

(二)责任意识不强,制度难执行

由于汽车调度管理制度未严格执行,将导致实际工作中出现很多问题,如驾驶员责任心不强,未根据制度对车辆进行维护与保护,让其运营期间出现巨大损耗,引起供需矛盾问题[1]。一些驾驶员不重视学习汽车驾驶操作与维修技能,了解的车辆驾驶与维修等专业知识较少,在上岗后因为操作问题、维护不到位会带来很多故障,并由此引起严重损耗。

(三)存在严重供需矛盾

健全汽车调度管理制度,才能与车辆供需要求相符,让需求量和供给量始终保持在较为稳定的范围内。但是现行汽车调度管理制度与供需要求很有很大差距,如车辆使用时出现的消耗会引起供需不平衡问题,但是由于制度上的不完善,会让车辆消耗超出预期的范围。很多运营期间出现损耗的车辆不能及时投入运营,从而在供需上出现矛盾,车辆使用效率也将因此受到不利影响。

二、新时期做好汽车调度管理工作的策略

(一)完善汽车配给制度

对汽车配给制度来说,需要充分考虑到各部门实际汽車使用需求,必须根据相关规定使用车辆,按照工作性质把需要配给汽车的性能、配置及用途等确定下来。各部门要合理制定用车计划,及时报送,统筹安排,并实行有效的应急机制,让汽车使用变得更加灵活,还要通过相应调控机制让各种突发紧急事件得到及时处理。只有对汽车配给制度予以优化,才能减少汽车被闲置的情况,在制度的约束下,才能让车辆之间实现良性互动,出现突发事件后能够及时、合理调配车辆,确保各司其职,保持互助互利的良性运转状态。

(二)定期进行汽车维护

要对所有汽车实行统一调度管理的方法,定期开展汽车普查工作,将保养、维护和检查工作做到位,全面掌握车辆使用状况,在车辆油料管理上要实行定额用油的方法,在报销车辆费用的时候,应该先登记办理。定期检查每个车辆的发动机、灯光、制动和轮胎等部件工作状况,加强对驾驶人员的教育培训,提升他们的操作水平,能够主动做好车辆检查与维修工作。要严格实行赏罚机制,针对操作失误的驾驶员和责任心不强的工作人员,并严厉进行批评教育,并作出一定的处罚,对于表现好的员工则给予适当的奖励。要实行百公里用油定额的方法,提供节油提成奖励,若是出现超标的情况,要扣除相应比例的工资。

(三)实行汽车调度信息化管理

随着信息技术、互联网技术等发展与普及,让汽车调度管理工作有了新的变化,提升汽车调度信息化管理水平已经势在必行。在车队管理过程中要采取信息化管理方式,满足时代发展与车队管理改革的要求,只有将网络科技的作用充分体现出来,让车队管理现代化水平得到提升,才能为汽车调度管理更好进行创造良好条件。车队要注重运用信息化科技成果,确保汽车调度工作效率得到提升,推动汽车调度管理的智能化发展[2]。此外,车队还要加大技术开发与研究工作,不断提升汽车调度管理的信息化、智能化水平,确保为高校各项工作提供更加优质、高效的服务。

(四)加强汽车调度管理考核

做好汽车调度管理工作意义重大,需要在传统工作方法上进行创新,并做好汽车调度管理考核与激励制度,以考核的形式将驾驶员职责合理确定下来,并通过严格执行有效的激励机制,让每个驾驶员工作热情得到增强,促使汽车调度管理水平快速提升。首先,需要对岗位职责作出科学划分,实行分层岗位绩效考核,按照最终结果明确薪酬,发挥出薪酬管理的作用。其次,车队管理者应该注意对汽车调度管理的监督,发现错误操作和有违规行为的人员,要严厉进行处罚。最后,逐步完善激励机制,确保奖惩分明,坚持以人为本的理念,调动驾驶员工作积极性。

三、结语

总之,新时期高校车队面临着更多挑战与考验,需要高度重视汽车调度管理工作,不断改进工作方法,为提升车辆使用效率奠定良好基础。车队管理者应该将各项管理制度落到实处,积极实行信息化管理系统,督促驾驶员履职尽责,规范操作,并做好汽车维修和保养工作,减少损失。这样才能让汽车调度更加有序进行,为推动高校发展提供良好服务。

【参考文献】

[1] 吉扬.汽车调度管理工作中存在的问题和改进方法[J].科技创新导报,2018,(01):169-171.

[2] 张尊明.论汽车调度管理存在的问题与措施[J].时代汽车,2016,(10):45-46.

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