独立学院辅导员职业倦怠问题应对
2018-08-14李莹
现代商贸工业 2018年18期
李莹
摘 要:辅导员是开展思想政治教育的骨干力量,是高校学生思想政治教育和管理的核心力量。因为较为特殊的工作性质,高校辅导员面临着巨大的工作压力和心理负担,出现了不同程度的职业倦怠。对独立学院辅导员职业倦怠表现及成因进行分析,进而探究有效的应对策略,以期对我国辅导员职业稳定发展产生积极影响。
关键词:独立学院辅导员;职业倦怠;表现;成因;应对
中图分类号:F24 文献标识码:Adoi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2018.18.049
高校辅导员这样一个特殊群体,既不同于专任教师,又不同于行政人员,他们是大学生思想政治教育领域的骨干力量,他们肩负着为大学生成长成才而引路的神圣使命。随着社会的变迁和教育改革的不断深化,辅导员的工作变得更加细致繁杂、责任重大,使得高校辅导员面临的职业压力越来越大,成为职业倦怠的高危人群。近年来,我国高校辅导员职业倦怠现象引起了社會各界的关注,多项调查研究表明,高校辅导员已经成为职业倦怠的高发人群。而独立学院作为我国高等教育的重要组成部分,在高等教育的普及性和大众性方面起着重要作用。独立学院辅导员不仅担负着学生成长成才、健康发展的使命,也是在激烈的竞争条件下促进民办高校改革发展的重要力量。但是独立学院辅导员相比公办重点院校辅导员工作量大、待遇低、晋升通道不畅,使得情绪、行为和态度等方面出现衰竭状态。另一方面,独立学院学生更具“个性化”、总体素质更低,繁琐细致的日常事务、超负荷的精力投入加上严格地工作考核使得独立学院辅导员常常身心俱疲。……
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