黄 寰 李 源 罗子欣

（1.成都理工大学 四川成都 610059；2.四川省社会科学院 四川成都 610071）

一 自主创新是区域内企业的核心竞争力

之所以是企业成为区域自主创新的主体而不是其他，这是由企业的内在特性决定的。企业作为自主创新的主体同时意味着它又是自主创新决策、自主创新投资、技术开发人力投放、承担技术创新风险和利益分配的主体。现代管理理论研究表明，企业创造的财富50%来自于在企业成长过程中的技术创新。自主创新技术决定着企业的生产研发进程，也决定着企业的核心竞争力。

美国战略学家普拉哈拉德（C·K·Parahald）和哈默（Gary Harme1）于1990年在《哈佛商业评论》上发表《企业核心竞争力》一文，正式提出企业核心竞争力（the core competence of the corporation）理论，将核心竞争力（core competence）定义为企业独特拥有的、能为消费者带来独特效用，使企业在某一市场上长期具有竞争力的内在能力资源。核心竞争力是企业在发展进程中建立和发展起来的一种知识与资产互补的体系，是企业竞争能力的基础。依据不同表现形式可将企业核心竞争力分为三类：核心产品、核心技术和核心能力。三者之间的关系密切，产品来自技术，技术来自能力。由于核心竞争力具有难仿制、不可替代的特征，使其成为企业保持持续竞争优势的源泉。

在企业核心竞争力这一包括知识积累、特殊技能（技术和管理技能）以及各种资源（如人力资源、企业文化、品牌资源等）的综合体系中，自主创新是关键性决定因素，它是企业独具的、与他人不同的能力。……