梅佳曦

【摘 要】随着市场经济的不断发展，在校大学生兼职已经成为普遍现象。但是由于资源平台不规范、学生缺乏安全意识、学校没有完善保障制度等原因，在校大学生兼职存在问题亟待解决。本篇文章将以高校为信托连接高校人才与市场供需双方的纽带，建立兼职整合平台。

【关键词】大学生兼职；高校平台；资源整合

一、问题提出

笔者采用问卷法、访谈法对长沙大学在校学生与老师进行了解（发放500份，有效回收479份），分析了当前存在的三个问题：

（一）学生方面

（二）学校方面

学校缺乏实践教育模块。在访谈过程中发现，高校部分专业通过定向实习3- 6个月的方式让学生了解行业现状，但是笔者认为，这样的方式对于毕业生过于局限，首先学生只能了解本专业现状，其次学校资源有限，不能为学生提供多方企业岗位等。

学校与企业联系少。企业与学校之间的联系仅仅为招聘季节校企合作的形式，虽然一大程度上减少了毕业生人才流失的问题，但是也限制了学生选择的多样性，我们希望搭建一个资源整合平台，不仅能够为学生建立兼职整合，还能够为预毕业生提供较长时间实习以及培训机会。

（三）企业方便

“用人难”成为企业招聘兼职的最大问题，一般企业通过三种招聘形式，第一种为网站招聘形式（58同城等），第二种为兼职中介形式，第三种为qq群等形式，前两种要支付中介費用，第三种则面临人员“鸽子风”，切都无法对招聘人员资质进行把控。……