张 耀

（719000 陕西省交通建设集团公司榆绥分公司 陕西 榆林）

新形势、新背景下的企业思想政治工作不仅关系到企业能否在竞争激烈的市场竞争中立于不败之地，同时也关系到整个企业升级与转型方向。特别是在新中国特色社会主义建设的宏伟蓝图中，各大大、中、小型企业更是能够充分的结合党中央的要求与部署，站在调整结构、去调多余产能、转型升级等方面展开工作推进。然而，在这种环境下，每一所企业更是要以先进的思想政治工作来武装自己，通过对党的创新理论来指引各项工作的具体开展，以不断规范基层党建组织实践活动的同时，带领广大党员、群众、积极分子来充分发扬基层党组织战斗堡垒的作用，以思想政治为引领实现整个企业的转型与改革发展，为实现企业生产经营以及各项指标的完美落实。

一、思想政治工作下的转型升级是企业必然发展途径

随着中国企业建设的迅猛发展，各个领域的市场供给量均得到了不同程度的削减，很多劳动密集型企业在经营的过程中无法得到有效扩张，甚至还有一些经营水平较差的企业只能无奈通过对大量的裁员、减能来维持企业的运营与喘息，解决这种局面只有通过升级、转型才可以实现。

然而在商场如战场的经济浪潮中，转型、升级谈何容易。在这种情况下企业能够通过正确的思想观、价值观来实现积极的应对手段，从而有条不紊的从困境中挣脱出来，其关键问题在于能否在思想政治工作推进的过程中，站在凝心聚力的角度来实现整个党员干部与群众的思想构建工作，在苦练内功、风雨同舟的同时在思想政治工作这面大旗帜下将每一名职工、干部以及党员的主动性与积极性进行充分调动，最大程度上实现思想政治工作对企业转型、升级的助力。

二、党领导下的思想政治认知是推动转型与升级的原动力

现阶段企业内部的党组织通常是由党委领导成员构建，一切以《中共中央国务院关于深化国有企业改革的指导意见》为核心，在强化自身党性的同时怀揣对国家高度负责、对事业高度负责、对人民高度负责的精神，为企业的发展提供正确的思想政治工作贯彻。

在创建全新的现代化企业制度与完善的市场竞争机制的过程中，在思想政治工作的推进下一切都应当以转型升级为主线、通过对现有的企业制度和运营理念进行创新与推进最终实现整体工作的全面提升。以一种党政同进步、责任共同担当、目标一致向前、考核与绩效挂钩的一体化建制，在更加具有自觉性、更加具有实干举措、更加具有广泛作为的同时，实现整个企业的思想政治工作落实，为现代化的企业转型与升级贡献一份力量。

三、通过思想政治工作提升企业转型速度

很多国有企业之所以能够在各种挑战中获得胜利，应当主要归功于中国共产党的领导以及细致入微的思想政治工作开展。广大人民群众以及党员干部不仅从思想上、认知上对企业充满了希望与信任，同时也在调动自身综合实力的同时实现了对企业美好未来的奋斗与憧憬。作为企业转型、升级的助力器，思想政治工作必须要紧密结合企业的发展目标与实际的情况，奠定不移的坚持理论与实际相结合的路线。

1.强调理想观念上的思想政治教育

而在企业的转型过程中，更是要在“两学一做”、“三会一课”的方式来进行思想政治上的引导与提升，以此来激发广大职工群众、党员干不动对于企业、对于社会的感恩与工作的斗志，为企业的发展与转型提供原动力。

2.强调生产经营与思想政治工作相结合

在企业转型的过程中，不仅要坚持生产经营目标的不偏离，同时也要将增强企业的综合竞争实力、提升企业经济效益作为基本路线不动摇，同时将思想政治工作与生产经营工作放在同等重要的层面上，在不断调整落后产生、调整经营结构以及转变战略目标的方式来提升整个企业抵抗风险的能力。在简政放权的同时来对各个部门进行职责划分，通过对各项工作的落实于职能上的转变来优化服务、提高效率，在充分调动基层活力与管理层主观能动性的同时来将企业的发展引入一个多元化的平台，真正的将新项目、新领域的开拓与投资作为企业的重要策略来抓。

与此同时，还应当从思想政治的转变角度来提升广大群众对于领导干部的监管机制，在充分落实全面思想政治工作的正确引导下，一切以企业的转型与升级为目标，实现整体建设的实效取得，在不断的批评与自我批评中实现企业发展的本质提升。

综上所述，新时期下的思想政治工作不仅能够有效推动企业的转型与升级，特别是在2018年党的十九大精神开局之年，每一个企业都应当以组织力的提升、基层建设的发展以及思想工作的提升来不断实现思想政治工作上的模范带头作用，在深度把控企业发展与转型的同时，来彻底改变现有个别领域产生过剩、效益下滑的被动局面，愿每一个企业都能够在思想政治工作助推企业转型升级的过程中实现自身能力的提升与完善。