浅析事业单位如何避免专技人员离岗创业
2017-11-25黄南吉
就业与保障 2017年13期
黄南吉
浅析事业单位如何避免专技人员离岗创业
黄南吉
随着我国社会经济体系的不断发展,就业与创业工作的不断进步。在新形势下,事业单位经济体系也在不断发展变化。目前,我国事业单位出现了很多专业技术人员离岗创业的现象,导致了事业单位专业技术人员的缺失,影响了事业单位的发展。本文从几个方面分析事业单位专技人员离岗创业的原因,讨论其中的利弊,并探究如何避免专技人员离岗创业。
事业单位 专技人员 离岗创业
一直以来,事业单位中的专技人员是事业单位发展的中流砥柱。随着市场经济体系的蓬勃发展,事业单位也在专技人员的助力下得到了长足的进步。由于私营企业在市场竞争中不断壮大,对专技人员的需求也越来越大,私营企业与事业单位开展了抢夺专技人员的竞争。如今,政府鼓励“大众创业万众创新”,事业单位专技人员在政策允许下可以离岗创业,许多优秀的专业技术人员更是利用这个政策暂时离岗创业或就职于私企。这些现象,无疑给失业单位带来了不小的冲击。
一、事业单位专技人员离岗创业的原因
当今社会,人才的流动速度快,注重个人的成长、渴求良好的发展环境成为其主要的诉求。而在当下,事业单位的专技人员离岗创业,笔者认为主要有如下几点原因:
(一)事业单位工资较低
随着经济社会的发展,人民的生活环境也有了日新月异的变化,个人的价值体现更受到了人们的关注。……
登录APP查看全文
