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提高高职院校学生就业竞争力从基础工作做起
——以日照职业技术学院简历设计大赛为例

2017-11-15袁玉鹏

长江丛刊 2017年25期
关键词:日照竞争力毕业生

袁玉鹏

提高高职院校学生就业竞争力从基础工作做起
——以日照职业技术学院简历设计大赛为例

袁玉鹏

本文主要从日照职业技术学院简历大赛中发现高职院校毕业生在简历制作中存在的问题进行分析,从基础工作做起,提出制作简历相应的措施,以提高大学生在就业市场上的竞争力。

高职院校学生 简历设计 就业竞争力 基础工作

一、前言

个人求职简历是大学毕业生向用人单位介绍自己基本情况、学习经历、特长、兴趣爱好、求职意向及其联系方式等方面所作的书面介绍,也被誉为毕业生开启就业之门的金钥匙和成功面试的敲门砖。为了提高高职学生对就业形势的认识,增强就业意识,日照职业技术学院每年在毕业生中举办全院的大学生简历设计大赛。通过近三年大赛的成功举办,启示高职学生就业工作从夯实基础做起,让学生明确个人简历在求职中的重要性,并掌握攥写简历的技巧,从而提高高职学生就业竞争力。

二、现状

大学生就业难一直是社会关注的热点问题。自2001年的114万,到2017年全国高校毕业生总量达到795万。每逢毕业季,都能看到:“最难就业季”、“学生就业形势严峻”各种报道。为了赢得更多的面试机会,撰写简历就成为展示自己能力和才华的第一印象的重要载体。日照职业技术学院近三年来举办的简历设计大赛,共有近万名学生参加,其中发现60%以上的学生在简历设计上存在以下问题。

(一)重点不突出

制作简历的重点是陈述有利信息,应突出教育背景、专业课程、个人能力、个人荣誉和应聘岗位等。用人单位在招聘中,是在寻找适合某一职位的人,应聘者符合关键条件,才能进入面试机会。30%学生把简历写成适合所有职位,没有重点,有的则过于繁琐,把所有的都写入简历中,无法在众多求职竞争中胜出。因此,在撰写个人简历时,要强调工作目标和重点,语言简短,淘汰不相关的信息。

(二)个性不显著

简历大赛中看出,50%学生的简历模板是网上下载的,20%学生简历中的工作介绍以段落形式出现,没有明确岗位求职目标,对应聘的企业和职位缺乏了解,没有设计出适合自己专业和个性特点的简历,存在空话、套话。一份优秀的简历,需要突出自己的专业特点和个人爱好和特长,使自己所学专业或特长与应聘岗位相吻合。

(三)内容不充实

个人简历是在招聘工作中的第一印象,其内容的攥写直接影响学生求职的成败。在简历设计大赛中,发现60%的学生没有什么社会实践经历和社团活动内容。如同履历表,显得空洞乏味,没有与岗位相匹配的实质性内容。也说明学生在校期间参加各种社会活动太少,没有充实的内容填写。只能依靠模板来制作简历,没有针对性,给招聘者留下了对企业缺乏诚意呵重视感。

三、对策

在高职院校中,要重视对毕业生简历制作的指导,将简历设计贯穿于就业指导工作和学习的全过程,从基础工作做起,使高职学生能够根据自身的实际情况,制作和提升撰写简历的水平,从而提高高职学生的就业竞争能力。

(一)注重简历设计,强化就业指导

大学生的学习任务决定着未来的就业状况,整个学习过程也是为将来更好的就业做准备。一方面,我们要培养学生的实践动手能力,多鼓励学生参加社会实践活动,横向发展,培养成为全方位的复合型人才,另一方面,不仅仅在就业指导课中,还需要在整个学习过程中,让学生掌握简历设计的要领,不断提高简历设计水平,这样既能使简历设计的内容有据可依,又能提高简历在就业竞争中处于优势地位。

(二)开展相关的讲座,开辟第二课堂

高职院校毕业生应利用个人简历在招聘中的“首因效应”,充分展现自己在校期间的独特技能,这也要求学校开展各种讲座、论坛,开辟第二课堂,邀请企业人力资源部门的人员来讲授在招聘中的中简历的撰写和注意事项,让学生及早接触企业,了解企业的岗位职能,通过多种渠道培养学生,让学生攥写成有效的、生动的、内容充实的简历,让用人单位对学生的能力产生兴趣。

(三)以大赛促进就业竞争力

求职简历是高职学生在校生活的一幅彩色照片,简历制作不仅是写作内容和技巧问题,更是毕业生工作能力的体现。因此,学生在学校学习期间,不仅要在就业课上讲授简历的攥写,同时要组织各种级别的简历设计大赛,通过大赛,促进学生提高简历设计的水平。同时锻炼了学生撰写高质量、高水平个人简历能力,让学生受到了综合素质的教育。

(四)注重社会实践,积累工作经验

随着社会的发展,从过去只看学历的年代,已经发展到用人单位更注重求职者的相关工作经验,这也给求职者带来了许多困难和先天不足。高职院校就要积极开展校企合作,一方面安排学生到企业去实习,参加校内外的社会实践活动和各种社团活动,另一方面鼓励学生利用课余时间主动从事兼职工作,从而锻炼自己的社会实践能力,也充实了简历内容,缩短了工作适应期。

四、结语

求职就业的第一步往往是个人简历先行,也是跨入应聘求职殿堂的第一步。一份好的个人简历,能够真实地反映自我。也是大学生获得面试机会和提高就业竞争力的有力武器之一。大学生毕业生与招聘单位面谈前,简历代表了学生求职的全部。要想在就业中具有一定的优势和竞争能力,一定要多下功夫研究应聘岗位目标要求,做到知彼知己,百战不殆,注重简历内容,展示自己的综合素质,花时间,认真来做一份赏心悦目、魅力十足的简历。

山东日照职业技术学院)

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