沈慧琴

摘要：现阶段随着我国社会主义市场经济的快速发展，当前煤矿企业面临着较大的市场竞争。在新形势下，煤矿企业要想实现自身的全面发展，需要重点加强思想政治教育工作，以此来提高企业职工的思想政治理念。

关键词：煤矿企业；思想政治；安全生产

我国社会主义市场经济发展较快，在一定程度上促进了煤矿企业的全面发展。当前煤矿企业实际发展过程中为了获取更大的经济效益，企业需要根据自身发展现状以及社会环境影响因素逐步完善自身管理制度，加大技术创新，使得煤矿企业能够适应现阶段社会的发展需求。在煤矿企业内部管理过程中，企业管理部门需要坚持以人为本，从基层员工自身权益角度出发，推动思想政治工作的有序开展，提高各个阶层员工的政治觉悟，以此来扩大企业发展的凝聚力，提高企业市场竞争力，促进新时期煤矿企业的全面发展。

一、当前煤矿企业思想政治工作存在的问题

面对当前日趋激烈的市场竞争环境，煤矿企业要想更好的促进自身发展，除了完善各项管理制度之外，还需要积极开展思想政治教育活动，以此来激发企业员工生产工作的积极性，提高企业内部发展凝聚力，更好的推动煤矿企业全面发展。

（一）忽视了思想政治工作的重要作用

目前煤矿企业在自身发展过程中，大多数管理人员没能认识到思想政治工作的重要作用，企业在实际发展过程中，大多数管理和决策人员都将扩大企业经济效益以及提高实际生产力作为企业各项管理工作重点。大多数思想政治工作的开展只是停留在表面，工作无法深入开展，企业员工的思想政治觉悟无法全面提升，這在一定程度上严重限制了思想政治教育质量的提高。

（二）思想政治工作开展形式单一

随着社会各个领域的不断发展，思想政治理论也处于更新阶段，有部分煤矿企业没能提高对思想政治工作的重视程度。大多数思想政治活动形式较为单一，使得基层职工在接受思想政治教育时无法建立良好的思想政治观念，在实际工作中工作积极性不能全面发挥，使得思想政治工作的整体成效受到限制。同时在对员工进行思想教育的过程中，并未有效结合多样化教育模式，如电脑以及视频等，员工无法切身的体会教育的有效性以及实践性，这就造成了思想政治工作开展形式的单一化，以此让政治教育工作无法开展，员工的安全性思想也无法提升。

（三）煤矿企业尚未建立完善的思想政治教育团队

目前在市场经济发展环境下，大多数煤矿企业的发展重点就是扩大自身经济效益，在开展思想政治工作时无法将最新的理论知识传递给企业员工，使得企业思想政治教育工作脱离了社会发展的实际情况，限制了思想政治教育工作质量的提升。随着现阶段我国社会的发展和变革，国家相关部门对煤矿企业加强了管理，但是企业内部尚未建立完整的思想政治教育团队，使得企业各个部门人员不能掌握国家的最新政策，限制了思想政治工作的全面开展。

二、思想政治教育工作对煤矿企业发展的重要作用

随着当前社会经济的发展，对于煤矿资源的需要求在不断扩大。煤矿企业通过日常生产为国家发展提供了重要能源，也是当前社会经济发展的基础。随着社会各个领域的发展进步，当前煤矿企业所面临的竞争压力也在不断扩大。为了让企业自身市场竞争力有效提升，煤矿企业管理人员需要对社会发展整体形式进行分析，有针对性的为企业员工开展思想政治教育活动。通过完整的思想政治教育，让企业职工的思想觉悟能够有效提高，建立良好的法律意识和安全生产意识，更好的维护企业稳定发展。

（一）有利于激发企业员工主体意识

目前煤矿企业要想维护自身安全、稳定发展，需要进一步提高企业基层职工的安全意识，在目前思想政治工作开展过程中，通过完善的学习让更多职工能够通过学习充分认识到安全生产的重要意义。从基层职工自身发展情况出发，对其展开有针对性的思想政治教育，提高企业全体员工思想政治素养。为了使得思想政治工作有序开展，企业管理人员首先需要激发员工的主体意识，让职工能够在积极引导下主动学习，丰富自身政治知识内容，完善自身安全意识，使得企业各项生产活动能够安全运行。

（二）有利于提高企业发展凝聚力

当前煤矿企业自身发展过程中，企业内部的文化氛围以及职工的政治素养是促进企业稳定发展的基础。在确保企业经济发展的过程中，需要对企业员工定期开展思想政治教育，使得企业员工思想政治觉悟能够全面提升，让企业员工能够将良好的精神状态投入到生产环节中，激发职工自我奉献精神，扩大企业内部发展的凝聚力。

（三）有利于企业发展理念的创新

随着新阶段社会各个领域的全面发展，以及国家对煤矿企业各项管理政策的调整。当前煤矿企业在开展思想政治工作时需要深入了解国家相关法律政策，并且拟定基本的思想政治学习内容，让员工能够全面投入到思想政治教育过程中。在开展思想政治工作时，企业管理人员需要与基层员工进行有效沟通，充分掌握员工的基本想法，并且采纳有价值的建议。在开展思想政治教育工作时，需要创建平等互助的学习氛围，使得各个职工能够充分表达自身看法，以此来扩大思想政治工作的实效性。

三、煤矿企业加强思想政治工作的措施

（一）完善煤矿企业思想政治工作部门的建设

目前为了使得思想政治工作的效率有效提升，确保各项工作的稳定开展，煤矿企业管理人员首先需要提高自身思想认识，并且结合自身企业发展实情建立具有高素质的思想政治教育部门，根据国家相关政策以及社会发展现状来拟定思想政治工作的主要内容。企业还需要对管理团队定期展开综合考核评价，以此来提高每位工作人员的工作能力，能够在实际工作中引导更多职工主动参与到管理活动中，提高广大职工思想政治素质。

（二）通过多种途径开展思想政治工作

对于煤矿企业发展来说，当前思想政治工作的主要任务是要全面提高企业员工安全生产意识以及法治观念。各个部门基层员工在企业发展过程中占据着重要作用，是企业维系生产的重要劳动力。所以当前企业需要采取多样化的方式对员工展开思想政治教育。通过思想政治工作的开展让职工的思想政治素养以及道德品质有效提升，使得职工不仅具有良好的技术能力还具备先进的政治思想，更好的推动企业的全面发展，同时可以邀请思想素养高的员工进行讲解，让所有员工都能具备较高的政治素养。

（三）优化思想政治工作方式，提高职工安全意识

目前煤矿企业要想在自身发展过程中获取更大的经济效益，在建设完善的管理队伍基础上，还需要制定出更多有效的管理措施，通过创新方法来加强思想政治教育，使得员工基本思想素质有效提升，能够将思想政治觉悟充分反映到实际生产过程中。在扩大职工实际参与中，在企业内部建立良好的学习氛围，使得企业获取更大的经济效益，同时可以定期开展思想政治教育的课程，通过应用视频等软件播放安全问题的相关案例，引起职工的重视。

（四）优化创新学习方法，确保“两学一做”学习教育更加实效

在习近平总书记一系列重要讲话中，强调学是基础，党员干部必须认真学习相关的党章、党规，要有针对性、有目的性地学习，带着问题进行学习，必须多角度优化创新学习教育方法与形式，灵活运用思想政治工作创作出的各种可行学习方法，不要一味地采用传统呆板学习方法。具体来说，必须以社会市场为导向，优化创新党员上课方法，党委成员要深入基层讲党课，借助现身说法、身边事例等，增加课堂互动，促使党课更加生动、形象，更具吸引力、感染力。此外，还要开党支部、党委班子生活会，将其落到实处，这是因为党内生活会是我党员创造的一种全新的批评方式，能够在一定程度上强化党内团结，强化党组织战斗力，不断发展壮大我党。在“两学一做”学习教育中，创新是其关键所在，必须优化利用先进的技术，借助信息化手段，充分发挥网络媒体的优势，为他们提供丰富多彩的学习资源，比如手机报、微信群、共产党员网，提高党员自主学习能力，增加他们之间的互动、交流，进一步扩大学习教育覆盖面，为提高他们的思想政治素养奠定坚实的基础。

总之，煤矿企业要想开展思想政治工作，首先需要坚持以人为本的发展理念，全面提高职工的思想政治认识。为了使得煤矿企业思想政治工作的有效开展，需要完善企业现有的管理制度，从企业员工基本利益出发，有针对性的开展安全教育，促进煤矿企业的全面发展。通过创新的方式来激发员工生产积极性，让员工参与到学习过程中。思想政治工作内容需要与煤矿企业实际发展紧密联系，使得员工思想政治素养能够有效提升，更好的促进企业全面发展。

（作者单位：山西长治郊区潞安集团王庄煤矿党委办公室）