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党建优势是国有企业核心竞争力的重要内容

2017-10-19高万飞

企业文化 2017年33期
关键词:促发展党建企业

高万飞

摘要:“国有企业是中国特色社会主义的重要支柱,是我们党执政的重要基础,也是贯彻和实践党的基本理论的重要阵地”。国有企业是全面建小康社会的重要力量,新中国成立以来特别是改革开放30多年来国有企业发展的历程表明,党建工作始终是国有企业的独特政治优势(包括理论政策优势、党员队伍优势、组织协调优势、群众工作优势、保证监督优势五个方面),是企业核心竞争力的有机组成部分。

关键词:企业;党建;促发展

国有企业独特的政治优势集中体现为国有企业党组织发挥好政治核心作用。这是我国国有企业核心竞争力的重要内容。在参与国际竞争、迎接经济全球化挑战进程中,国有企业必须充分利用自身五个方面的政治优势,努力提高自身竞争力。

在公司的发展进程中,企业党建始终围绕发展目标和生产经营实际,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,深入贯彻落实党的十八大和省党代会精神,深入学习贯彻习近平系列讲话精神、扎实开展“两学一做”教育活动、创先争优等党内主题实践活动,为企业发展壮大提供坚强的思想保证、政治保证和组织保证,促进了公司全面高效可持续发展。

企业党组织把夯实党建基础作为党建工作的头等大事,几十年如一日,常抓不懈。从建厂的那天起,就建立起了强有力的党组织,着力搞好企业党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设。其间,不论经历怎样的曲折与困难,党组织都发挥了党的政治核心作用,为企业的日益壮大起到了保驾护航的作用。可以说,公司能够发展到今天的规模,其中的一个根本经验和特色,就是企业党的基础工作扎实、党建基础牢固。

--以坚定理想信念为重点加强思想建设,把党的思想工作优势转化为企业的凝聚力和影响力。大力开展群众性精神文明创建活动,加强企业文化建设,为企业可持续发展提供强大的精神动力和文化支撑。企业党组织通過思想政治工作在思想上引导群众,把群众紧密团结在党的周围,提升企业的凝聚力和影响力。引导员工树立正确的价值理念,发挥思想政治工作的调节功能,培育员工的思维和行为方式,提升员工整体素质,打造企业的影响力。把党的理论政策优势转化为企业的创新力和发展力。通过党的思想理论建设,特别是党的路线方针政策学习贯彻,确保企业决策的科学性、前瞻性,促进企业沿着科学规范的方向发展。通过思想政治工作、精神文明建设工作,大力开展企业文化建设工作,统一思想、鼓舞士气、凝聚力量、营造环境。

--以造就高素质党员、干部队伍为重点加强组织建设,将组织领导和党员队伍优势转化为企业改革发展的领导力和协同力。加强党组织自身建设,为公司可持续发展注入新的活力,加强领导班子建设,加强干部队伍建设,加强党支部和党员队伍建设,推动企业党建工作管理机制的规范化。发挥党组织和党员作用,履行党的组织和党员在企业中的义务,发挥引导和示范作用,确保企业决策把党员队伍优势转化为企业的带动力优势。党员在思想观念、业务素养、技术水平方面要有新突破、新发展和新的提升,形成企业坚强骨干和核心队伍。通过加强党员的先进性建设,努力造就一支高素质的党员队伍,把党的组织协调优势转化为企业的执行力。

--以保持党同人民群众的血肉联系为重点加强作风建设,把党的纪律作风转化为企业的执行力和感召力。党的严明纪律和优良作风可以带动和推进企业员工队伍的纪律作风建设,可以有力保障企业重大决策和战略规划执行的坚决性和彻底性。公司各级党组织不断加强和改进企业党的思想作风建设、学风建设、工作作风建设和领导作风建设。党组织在动员和组织群众,在构建和谐劳动关系、维护企业稳定和构建和谐企业方面发挥着其他组织无法替代的作用。不仅如此,企业党组织通过做群众工作,还可以把企业的价值理念融入到职工的头脑当中。

--以健全民主集中制为重点加强制度建设,将制度优势转化为企业的管控力。制度建设是公司党建工作的根本保证,公司建立完善了与现代企业制度相适应的党建工作机制,完善了党组织参与重大问题决策的内容和程序,完善了党建基本工作制度。企业党组织积极参与重大问题决策和执行,贯彻民主集中制原则,多渠道参与企业决策;坚持“双向进入、交叉任职”等办法,促进党建工作与企业管理的融合,确保党的路线在企业贯彻执行;重视党员管理制度建设,将制度优势转化为企业的管控力。

--以完善惩治和预防腐败体系为重点加强反腐倡廉建设。将监督优势转化为企业改革发展的保障力。反腐倡廉建设是公司党建工作的重要任务,加快惩治和预防腐败体系建设,严格执行党风廉政建设责任制,加强对公司重大决策部署贯彻执行情况的监督检查,认真落实“三重一大”决策制度,建立内部监控平台,建立由制度、流程和关键控制点组成的廉政风险防范管理体系。加强纪检监察人员派驻工作,加强对非派驻单位纪检工作的双重领导。加大查办违纪违法案件工作力度,保持惩治腐败强劲势头,取得了明显效果。

综上所述,经过五十多年来卓有成效的企业党建工作,企业党组织结构日臻完善,党组织的功能越来越科学化,党建基础越来越牢实,党的政治优势越来越突出。企业党的建设从本质上激活了生产力最活跃的因素—人的因素,通过夯实党建基础,解决了党的政治核心和领导核心作用的发挥和提升企业核心竞争力的问题,企业各级党组织努力将党的政治优势转化为企业核心竞争力,助推企业跨越式发展,取得了显著的成效。

(作者单位:甘肃省金昌市金川集团公司职工培训中心)

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