朱海珍

摘 要：一个成功的企业，成功的因素很多，管理层面的比例不断占比上升，面对市场环境发展的新趋势，传统的企业管理需要在企业管理层面以提升，才能不断跃升。本文通过分析管理科学，从而将管理科学运用到企业管理中，进而帮助企业不断地适应市场环境。重点强调了企业的管理者该如何运用先进工具和科学方法来进行科学管理，适应新环境，顺应趋势走得更加长远。

关键词：管理科学，新趋势，企业，适应

引言：管理科学不仅仅只是一个概念，它已经渗透到社会的各个领域，许多人将注意力集中在生产资料、应用工具、先进的科学方法，却忽视了一个至关重要的部分----管理者。不同的人对管理科学的定义也是参差不齐。美国管理学家孔茨，曾提出过经营者面临的五大挑战，分别是，管理观念的变革、企业组织管理体制的变革、管理方法和手段的变革、企业家的培养、人本管理和技术管理的关系 。

一、观念的转变

观念来自人的认知，一个崭新的观念可以再造一个全新的企业，所以，作为一名企业的高管甚至是领路人，在管理企业或者一个团队时，应当不断踊跃出新的管理观念。全球观念，是全球化的基本表现之一，也意味着理念不断推向国际，企业家不断修正思想观念。

彭宗洲曾以日本企业为例：日本企业闭锁的企业统治、企业经营及政策制定的内部交易、长期固定的雇佣习惯束缚了职工等，导致了日本企业从九十年代初起经历了较长的衰退时期。……