温江区永宁镇：以“技能就业”推进新市民培育

近年来，随着小城市建设进程的加速，成都市温江区永宁镇2.4万在籍人口逐步向城市转移，由农民变市民。面对新的生活方式和新的职业需求，群众对职业技能的提升有着迫切的需求。对此，永宁镇结合全区的新市民培育工作计划，大力开展职业技能培育，提升市民素质，服务产业发展，推进新市民就业创业。

总动员搞服务，在“送”上下功夫

作为“三医融合”研发小镇，永宁镇内用人单位多，人才需求量大。对此，该镇以开展“就业援助月”“春风行动”“民营企业招聘周”等就业促进活动为契机，打通企业用人单位与求职者的沟通渠道，为企业和求职者提供面对面交流平台，将就业岗位“送”到求职者手中，将优秀人才“送”入企业。另外，该镇还与温江区宏蓝人力资源公司签订长期合作协议，定期举办企业就职招聘会，实现企业和求职者需求常态化对接，实施求职招聘活动，将用人企业引入社区招聘，将就业岗位送入家庭。

同时，为做好创业人员、灵活就业人员帮扶工作，通过政策扶持和宣传引导，将创业信息和扶持政策精准送入到有创业意愿的个体手里，为有创业意愿的新市民提供创业咨询帮助，帮助创业者完善创业相关手续的办理并进行风险和相关注意事项提示。

全方位练技能，在“训”上下功夫

永宁镇新市民职业技能培训工作采取有重点，全覆盖、多层次方式，提升新市民职业技能水平，围绕技能提升促岗位就业开展工作。……