德国中小型企业与德国人的“工匠精神”
2017-09-21黄灿
现代企业 2017年9期
关键词:企业
黄灿
自加入WTO以来,我国主要依靠从事代加工制造业融入全球产业价值链的低端。这种战略在过去的十多年里确实为我国的经济发展作出了很大的贡献。但这一模式的高消耗、高污染、低附加值等特征注定了其不可持续性。另外,随着人力成本优势的丧失,我国已经到了不得不调整经济结构、转变经济发展方式的时候。为此,2015年总理李克强在《政府工作报告》中首次提出了“中国制造2025”这一宏大的产业升级计划,吹响了向着中高端制造业进军的号角。而提到中高端制造业,我们很自然地就会想到德国。德国素来有“制造业王国”之称,极高的产品质量让德国人在两百多年以来的绝大部分时间里都居于中高端制造业的统治地位。德国人对自己生产的产品所表现出的认真负责,精益求精的“工匠精神”也广受赞誉。显然,产品的质量很大程度上由生产者素质决定。所以“工匠精神”是德国制造业高质量水平的重要直接因素。另一方面,德国的工业企业类型属于典型的“二元结构”,除了有举世闻名的大众、西门子等大型企业外,也有被赫尔曼·西蒙称为“隐形冠军”的庞大的中小企业群体。“德国大约有370万家企业,其中99%以上属于中小企业”。本文拟从研究在德国大量存在的“隐形冠军”对德国人“工匠精神”的存续影响的角度来揭示德国强大制造业决定因素的冰山一角。
一、德国中小企业对产品质量与生俱来的执着
据西蒙教授调查,有许多德国中小企业占据了其所在行业份额的70%~90%。……
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