辅导员职业化建设的必要性与措施
2017-09-10王亮秦丽
科学与财富 2017年22期
王亮+秦丽
摘要:高校辅导员是高等学校学生思想政治工作的重要组成部分,是开展学生思想政治工作的主要力量。辅导员素质的高低,直接决定了高校思想政治工作的成败。然而,在实际工作中,辅导员作为一个职业,它的职业前景是不确定的。加快高等院校辅导员职业化,是完善辅导员队伍建设的必经之路,也是做好大学生思想政治教育工作的基本保证。在新的形势下,辅导员的职业化显得十分必要且重要。
关键词:辅导员、职业化、措施、影响
一、辅导员职业化的定义
所谓职业化,就是一种工作状态的标准化、规范化和制度化,即要求人们把社会或组织交代下来的岗位职责,专业地完成到最佳,准确扮演好自己的工作角色。包含在工作中应该遵循的职业行为规范,职业素养,和匹配的职业技能。即在合适的时间、合适的地点,用合适的方式,说合适的话,做合适的事。
辅导员职业化是指高校辅导员工作成为一种职业,从事高校辅导员工作的人员必须经过专业的学习和培训并达到职业的基本要求,逐步建立辅导员工作的进入、考核、晋级、淘汰等机制,规范高校辅导员的继续学习和培训,根据高等教育发展的需要和大学生的特点对辅导员进行定期的考核和淘汰。
辅导员职业化的愿景在于使辅导员工作职业化程度增强,成为一份稳定的,有发展前景的事业,以吸引更多优秀人才投身其中。
二、辅导员职业化的必要性
(一)辅导员队伍的稳定性要求……p>
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