涂心语

(福建师范大学经济学院 福建 福州 350108)



福建省人口转变与人力资本积累的关系

涂心语

(福建师范大学经济学院 福建 福州 350108)

构建多元线性回归模型，验证了福建省人口转变对其人力资本的影响。结果表明，虽然人口转变对人力资本水平的提升具有正面影响，但与其他因素相比，其影响程度相对较小，而来在未来这种促进作用可能随着人口转变的进一步深入而逐渐丧失。分析发现当前阻碍福建省人口转变对人力资本水平提升作用的阻碍因素主要在于教育的失衡与不足，据此提出了深化教育体制改革等建议，促进人口素质的提升。

人口转变；人口红利；人力资本；教育水平；医药卫生水平

人口转变指的是在经济发展过程中，人口出生率以及死亡率所经历的从高位均衡(高出生率、高死亡率)向非均衡(高出生率、低死亡率)进而向低位均衡(低出生率、低死亡率)所转变的过程。在这一过程中由于人口出生率及死亡率的非同步下降，使得劳动年龄人口(15～64岁)比重大幅度上升，总抚养系数(非劳动年人口数与劳动年龄人口数的比值)显著下降。而这两种变化会对不少能够促进经济增长的因素造成一定影响，其中便包括人力资本[1-2]。人口转变是否对人力资本水平造成了显著影响？这种影响程度到底有多大？基于福建省的具体情况，本文试图对上述问题做出解答。

一、研究方法与模型设定

根据何令梓(2016)[3]的研究，本文使用的人力资本水平回归模型为：

LN(HCAP)=β1C+β2DR+β3LN(PGDP)+β4EDU+β5IND

(1)

其中，HCAP代表人力资本水平，本文采用人口教育程度来代替人力资本水平，假定未上过学、小学、初中、高中、大专及以上教育程度的居民平均受教育年数分别为2、6、9、12和16年，运用人口平均受教育年限得出的人力资本水平为[4]：

HCAP=2α1+6α2+9α3+12α4+16α5

(2)

式中α1、α2、α3、α4、α5分别代表未上过学、小学、初中、高中和大专及以上受教育程度的人口占总人口的比重。

其他变量定义及符号见表1。

表1 变量定义及符号

二、数据来源分析

本文采用的样本数据区间为1995～2015年，所需数据均根据历年《福建统计年鉴》计算得出，个别缺失数据根据平均法推算得出。福建省总抚养系数与人力资本水平具有反向变动特征，这符合理论预期，即总抚养系数的下降有利于人力资本水平的增加，但是影响人力资本水平的因素有很多，如果不剔除其他因素的影响，得出的结论可能会有失真实性，下面通过实证方法来检验和揭示它们之间的相关关系，并研究总抚养系数对人力资本水平的影响程度。

三、模型回归及结论

对人力资本水平及人均GDP进行对数化处理，通过Eviews8.0进行OLS回归，结果显示：总抚养系数下降1%将引起人力资本水平上升约0.75%，总抚养系数对人力资本水平有负面影响，调整后的判定系数R2为0.943984，说明模型拟合性很好，F统计量为85.26054，对应P值为0，说明模型整体显著，所选变量联合起来对人力资本水平有很强的解释能力，而从t统计量来看，大部分解释变量均显著，总抚养系数的回归系数通过了5%水平下的显著性检验，说明其对人力资本水平有显著影响。

根据以上计量分析，可以得出结论：福建省总抚养系数对人力资本水平具有显著的负面影响，福建省人口年龄结构的变动对其人力资本水平的影响较小，未来人口年龄结构优势对福建省人力资本水平的提升作用将进一步减弱,如何尽可能挖掘、扩大以及延长人口年龄结构优势是当前亟需解决的问题。

四、政策及建议

福建省人口年龄结构变动对人力资本水平的提升作用与预期相比较小，这说明虽然人口年龄结构变动提供了有利于人力资本水平提升的条件，但福建省并没有充分利用这种优势。就目前而言，教育的失衡与不足可能是阻碍优势发挥的最大因素，当前的政策应该以此为导向，促使福建省人口年龄结构优势的兑现。解决教育问题的具体措施主要包括以下几点：首先，应扩大福建省政府的财政性教育经费，为发展教育建立坚实基础，指明地方各级政府在教育中的职责，逐步提高政府教育投资占当地GDP的比重；其次，继续在更深更广的层面上普及义务教育，巩固已有成果，同时要注重教育的全面性发展，弥补职业技术教育短板，全面实施素质教育，努力教育出人力资本水平更高的劳动力人口；第三，解决教育资源城乡失衡的问题，在发展教育的过程中把农村教育摆在重要位置，首先解决农村的义务教育普及问题，建立一个全面纳入义务教育的公共财政保障机制，并进一步取消学杂费等；第四，建立创新型、学习型、进步型社会，大力宣传科学文化素养的重要性，鼓励民众注重自我素质的提升，构建更为热烈的学习氛围，促进人力资本水平的持久提升机制。

[1]蔡昉.人口转变、人口红利与经济增长可持续性——兼论充分就业如何促进经济增长[J].人口研究,2004(2):2-9.

[2]钟水映,李魁.人口红利与经济增长关系研究综述[J].人口与经济,2009(2):55-59.

[3]何令梓.我国人口转型对人力资本积累的影响研究[D].成都:湖南大学,2016.

[4]车士义,陈卫,郭琳.中国经济增长中的人口红利[J].人口与经济,2011(3):16-23,77.

涂心语(1991-)，男，湖北襄阳人，福建师范大学经济学院硕士研究生，硕士研究生，研究方向：人口、资源、环境协调发展研究。